Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Vivanco die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Am Markt vorbei arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden. Mitarbeiter erfahren mehr durch die Medien oder von Kunden, als vom eigenem Unternehmen.
Jeder versucht jeden auszustechen, um von sich abzulenken.
Permanente Kontrolle ist angesagt. Das einzig positive ist, dass man am Wochenende frei hat.
Die Vorgesetzten schieben sich die Fehler Gegenseitig zu oder suchen sich einen, der alles abbekommt. Der oberste Chef teilt regelmäßig allem mit, dass er an nichts Schuld hat. Schuld haben immer die anderen.
Früher hätte ich wahrscheinlich 5 Sterne gegeben aber heute würde ich keinen geben. Die Aufgaben wiederholen sich und haben absolut keine Ansprüche. Jeder Mensch kann diese Aufgaben bewältigen.
Viel Gerede hinter den Rücken, der Leute. Hier wird einen frech ins Gesicht gelogen und das Blaue vom Himmel versprochen, damit man produktiv bleibt.