Faires Gehalt. Viel Urlaub. Flexibilität. Authentizität.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Weiterbildungen, Team Events, Personalrat tragen dazu bei.
Kommunikation
Kommunikation findet im ehrlichen direkten Austausch statt.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams wird meist geguckt, das die Arbeitsmoral und Ziele stimmen.
Work-Life-Balance
Du kannst dich flexibel entscheiden, mehr Geld oder mehr freie Tage zu erhalten. Dem Arbeitszeitschutzgesetz wird streng befolgt.
Vorgesetztenverhalten
Transparenz und immer ansprechbar.
Interessante Aufgaben
Viele Tätigkeitsfelder.
Umgang mit älteren Kollegen
Transparenz und Ansprache, welches Arbeitsmodell passt.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung, 13. Monatsgehalt und Schichtzulagen.
Image
Gutes Image, viele Meinungen.
Karriere/Weiterbildung
Bildungsurlaub, Weiterbildungsangebote, Karrierechancen.
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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