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VMZ 
Berlin 
Betreiberges. 
mbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VMZ Berlin Betreiberges die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VMZ Berlin Betreiberges
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
VMZ Berlin Betreiberges
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Neue Dinge ausprobieren oder Andere Meinungen respektieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    29%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    29%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    29%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    29%

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    29%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Arbeitgeber kümmert sich um seine Mitarbeiter und dementsprechend sind die Kollegen glücklich. Daher gibt es eine tolles Miteinander, nicht nur im Team, sondern auch Projektübergreifend

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Firma ist sehr gelegen an dem Zusammenhalt der Mitarbeiter und fördert regelmäßig kleine Treffen/Events, die die Mitarbeiter gestalten und bestimmen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann immer lecker, aber bei der VMZ ist es nicht so einfach sich über die Life-Work-Balance zu beschweren. Kollegen gehen in Sabbaticals, „Eltern werden“ ist nie ein Problem und alle freuen sich, Teilzeit ist kein Thema, uvm.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzt sind ehrlich, interessiert und authentisch.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man die Aufgaben der VMZ beschreiben würde, dann niemals als langweilig, sondern spannend und dem Gemeinwohl sehr nützlich.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

super Team und Vorgesetzer

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