Auch nach vielen Jahren immer noch mein Wunschunternehmen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Grundeinstellung zu Markt und Mannschaft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniger Politik in den oberen Führungsebenen. Mehr Investment in Marketing und dafür lieber etwas weniger Dividenen ausschütten (ich bekomme selbst welche und schreibe das dennoch). Den Einschätzungen der Vertriebs und Servicemannschaften, die direkt im Kundenkontakt stehen und sehr Praxiserfahren sind ernster nehmen. Sonst werden wir jedes Jahr ums neue gewürfelte Vertriebsziele verfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Die deutschen Interessen in UK durchdrücken. Wir machen 50% der Group aus und diese macht uns immer noch Vorgaben, die uns das Business in Deutschland negativ beeinflussen. Wir sind der Treiber, dass sollte manchen Herrschaften bewusster werden.
Arbeitsatmosphäre
schwarze Schafe(Kollegen) gibts überall, die einem das Leben schwer machen.
Kommunikation
In der Abteilung gut, Bereichsleitung und Senior Management mangelhaft.
Kollegenzusammenhalt
es gibt solche und solche, wie überall
Work-Life-Balance
maximale Freiheit
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsebene Top, darüber gibt es gute Vorgesetzte und welche die nicht solche wichtigen Positionen besetzen sollten, aber es leider dennoch tun. Aber auch das ist überall das selbe.
Interessante Aufgaben
Man weiß was von einem erwartet wird. Wir fliegen hier nicht zum Mond also sind die Aufgaben durchaus gut aber nichts überragendes.
Gleichberechtigung
Geht hier zu weit. Vodafone will alles 120% richtig machen. Wenn man aber zu viel Randthemen und Mindheiten gewichtet leider nunmal der Kern darunter. Weniger divers täte ganz gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Top.
Arbeitsbedingungen
Mehr Freiheit geht nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Macht Vodafone zu viel. Es sollte immer im Gleichgewicht bleiben, damit auch Budget nicht verschwendet oder sinnvoller eingesetzt wird
Gehalt/Sozialleistungen
Geht nicht besser
Image
Es wird immer Meckerköpfe geben. Das ist bei den Mitbewerbern auch so. Vodafone macht seriöses Business. Klar, schwarze Schafe lassen das manchmal anders wirken. Das sind jedoch Einzelpersonen, mit denen dann entsprechend umgegangen wird.
Karriere/Weiterbildung
Ein großes Angebot jedoch kaum Zeit dafür vorhanden. Die Arbeitslast ist recht hoch (nicht zu hoch)