Je nach Abteilung von nicht zu empfehlen bis empfehlenswert. Insgesamt besteht noch Verbesserungsbedarf.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit auf Vertauensbasis
Zusatzversicherungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Verhalten der Vorstände
-Verhalten mancher Führungskräfte
-Zu kurzfristige Personalplanung
-Prozesse und Neuerungen benötigen sehr lange Zeit bis zur Einführung.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr für die work-life-Balance und die Mitarbeiterbindung getan werden.
Manche Führungskräfte besser trainieren beziehungsweise austauschen.
Mehr offene Kommunikation und Verständnis für die Mitarbeiter und deren Probleme durch die Vorstände.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre variiert sehr stark zwischen den Abteilungen. In meiner Abteilung habe ich einen guten Chef und tolle Arbeitskollegen.
Das Klima insgesamt würde ich als in Ordnung beschreiben.
Kommunikation
Verbesserungswürdig.
Kaum oder nur sehr wenig Informationen und Verständnis von den Vorständen für die Probleme der Mitarbeiter vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit auf Vertrauensbasis in den meisten Abteilungen vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Vorstände nicht sehr gut.
Je nach Vorgesetzten reicht das Verhalten von schlecht bis sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt teils unterdurchschnittlich und unter Tarif.
Je nach Abteilung und Verhandlungsgeschick des Angestellten sehr unterschiedlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung sind möglich, jedoch muss dabei entweder Urlaub eingebracht werden oder stattdessen auf Lohn verzichtet werden.