Ein sehr guter Arbeitgeber mit vielen Freiheiten- Wir haben es gut!
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr freundliche Atmosphäre.
Kommunikation
Es gibt eine übersichtliche, moderne interne Kommunikationsplattform, auf welcher die verschiedensten Neuigkeiten zu finden sind.
Kollegenzusammenhalt
Mit zunehmender Größe der Bank kennt man leider nicht mehr alle Kollegen persönlich. Trotzdem wird man an fremden Standorten offen empfangen. Die Zusammenarbeit ist geprägt von großer gegenseitiger Hilfsbereitschaft.
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit Kernarbeitszeit zwischen 07:00-21:00 Uhr ermöglicht in vielen Bereichen große Flexibilität. Die Marktbereiche sind jedoch an die Öffnungszeiten und Kundentermine gebunden. Die Wochenarbeitszeit von 39 Std ist in Ordnung, 35 wären natürlich besser :-)
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte führen leider noch sehr unterschiedlich. In einigen Bereichen wünscht man sich mehr Nähe zu den Mitarbeitenden. Derzeit wird mit verschiedenen Workshops daran gearbeitet, alle Führungskräfte aus das gleiche Niveau zu bringen.
Interessante Aufgaben
Es gibt eine Vielzahl von verschiedenen Aufgaben- da ist für jeden etwas dabei.
Gleichberechtigung
Frauen sind in den Führungsrunden weiter unterrepräsentiert, man kann jedoch eine positive Tendenz beobachten. Inzwischen ist auch Führung in Teilzeit möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gib eine Reihe von zusätzlichen Leistungen, die positiv hervorgehoben werden müssen. Bei dem Gehalt an sich gilt leider Wer-meckert-kriegt. Die wenigsten Führungskräfte bieten von sich aus Gehaltserhöhungen an und bringen insbesondere junge, motivierte Mitarbeitende damit in eine teils unangenehme Bittsteller-Position. Mitarbeitende werden bei der ersten Anfrage oft vertröstet. Hier sollte ein Umdenken stattfinden.
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber unterstützt viele verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten über Studium, Betriebswirt, Seminare, Tagungen usw.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine insgesamt positive Bewertung und vor allem für deine investierte Zeit in das ausführliche Feedback. Besonders freut uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und insbesondere die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt hervorhebst und schätzt. Fünf Sterne erhalten wir von dir ebenso beim Thema Weiterbildung und Karriere. Dies bestärkt uns darin, dass wir in der Förderung unserer Mitarbeitenden viel richtig machen und den Weg weiter verfolgen sollten.
Deine Kritik und Anregungen in den Punkten Gehalt/ Sozialleistungen, Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance nehmen wir uns zu Herzen.
Wir möchten unsere bestehenden Prozesse kontinuierlich optimieren. Mit deiner Kritik trägst du dazu bei, dass wir unser bisheriges Handeln anpassen können. Gerne nehmen wir deine Kritikpunkte auf, um auch hier eine Verbesserung zu erreichen. Wir freuen uns allerdings, dass Veränderungen durch gezielte Maßnahmen bereits ankommen und Wirkung zeigen, so z.B. durch die Workshops, in denen sich die Führungskräfte aktuell befinden.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg für deine Zukunft!