Genossenschaft - regional und modern
Arbeitsatmosphäre
Offenes und faires Miteinander
Kommunikation
Regelmäßige transparente Kommunikation durch den Vorstand an alle Mitarbeiter und Vorgesetzte in Team-Meetings
persönlich und digital
Kollegenzusammenhalt
Hilfe und Unterstützung untereinander werden groß geschrieben "Gemeinsam" ist die Devise
Work-Life-Balance
Homeoffice und Flexibilität möglich, keine Schicht- oder Wochenendarbeit, Teilzeit bei Bedarf, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr - regelmäßiges Feedback - wertschätzende Kommunikation - Mitarbeiter werden ernst genommen und in die Lage versetzt, ihre Ziele zu erreichen
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Tätigkeiten vorhanden, immer wieder Entwicklungsmöglichkeiten verfügbar
Gleichberechtigung
absolut gegeben
Umgang mit älteren Kollegen
werden ebenso einbezogen wie die "Jungen", hier gibt es keine Unterschiede
Arbeitsbedingungen
teilweise sehr moderne Arbeitsplätze - teilweise noch Luft nach oben, da Büroausstattung bereits älter
Gehalt/Sozialleistungen
Gesamtpaket inkl. aller Benefits (Sachbezug, Vergünstigungen, ...) ist gut,
ergänzend Poolfahrzeuge für alle Mitarbeiter und Dienstwägen für Führungskräfte
Image
Wir sind auf einem sehr guten Weg.
Genossenschaft steht schon seit über 150 Jahren für Nachhaltigkeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird regelmäßig aktiv unterstützt - Studienbegleitung (auch finanziell) für junge Arbeitnehmer*innen