Gute Bezahlung, wenig interessanter Job
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung, gutes Angebot an Weiterbildungen (jedoch meist ohne extern anerkanntes Zertifikat), Flexibilität bei Arbeitszeitgestaltung, viele Möglichkeiten sich intern zu verändern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskultur, Kommunikation, zu viele politische Entscheidungen und zu viel Bürokratie
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zur Belegschaft. Modernere Führungskultur. Bessere Fehlerkultur.
Arbeitsatmosphäre
Viel Politik und zeitkritische Dinge die direkt aus dem Management in die Arbeitsebene geworfen werden. Teils redundant
Kommunikation
Prozesse, Änderungen, Entscheidungen werden nicht transparent und oft erst sehr spät kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut, zwischen Abteilungen/Fachbereichen wird sich auch mal der schwarze Peter zugeschoben
Work-Life-Balance
Mehrarbeit ist wenn man will Standard (muss man selbstbeantragen). Offiziell werden Überstunden getrackt und abgefeiert oder vergütet. Viele Kollegen machen aber aufgrund der hohen Arbeitslast ungetrackte Überstunden. Generell oft stressiges Klima. Aktuell noch gute Homeoffice-Regelungen.
Vorgesetztenverhalten
Oft schlechte Kommunikation, manchmal schlechtes Führungsverhalten, sehr old school von oben nach unten durchregiert
Interessante Aufgaben
Wir verwalten Gelder und bedienen Prozesse. Die eigentliche Wertschöpfung wird von Dienstleistern erledigt.