4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Potential vorhanden, aber Sprung nicht geschafft... Kontrollzwang und Fehlerkultur wird gelebt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, wenig Druck.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klare Vision. Vieles läuft nebeneinander nicht miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Sehr viele Baustellen, die bekannt sind aber nicht angepackt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ausspielen der Mitarbeiter von ganz oben. Fehlerkultur ist ebenfalls vorhanden.
Image
Was man so mitbekommt,
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, kein Home Office weil den MA nicht vertraut wird
Kollegenzusammenhalt
Der ist zum Teil gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Wenn mal im Haus, dann werden gerne Termine nicht eingehalten oder Aktionismus betrieben. Konstanz wäre wünschenswert, ist aber seit Jahren nicht vorhanden. Es werden auch gern mal Mitarbeiter unsanft bzw. lautstark behandelt. Daher hohe Fluktuation in der Verwaltung. MA werden auch gerne von ihren normalen Aufgaben abgezogen um "Löcher" zu stopfen, weil mal wieder andere MA gekündigt haben. Kontrollzwänge runden das Bild ab und bringen ein schlechtes Klima.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine Klimaanlagen und "nur" eine Fußbodenheizung
Kommunikation
Wird gefordert, aber selbst nicht eingehalten
Gehalt/Sozialleistungen
Ist OK bis sehr gut.
Interessante Aufgaben
Wenn man sein "Nest" gefunden hat, darf man auch diese Dinge weiterhin betreuen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Negative Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gibt extreme Gruppenbildungen. Geschäftsführer sind kaum da, wollen aber alles kontrollieren. Lassen wenig Raum um selbst mal etwas zu entscheiden
Image
Kennt niemand in Kulmbach und Umgebung
Work-Life-Balance
Meist geregelte Arbeitszeiten. Im Winter oft Wochenenden arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher unterer Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nicht drauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Im den Gruppen gut
Vorgesetztenverhalten
Kaum da. Falls sie da sind werden Termine nicht eingehalten. Sie wollen am liebsten alles kontrollieren.
Arbeitsbedingungen
Im Winter sind die büros schön warm. Die Lagermitarbeiter müssen ohne Heizung arbeiten.
Kommunikation
Falls man vom Abteilungsleiter gemocht wird bekommt man rechtzeitig Informationen. Wenn nicht erst wenn es soweit ist.
Interessante Aufgaben
So als man in der Abteilung ist, macht man nur noch die selben Aufgaben.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Start up mit verpassten Chancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkte Art, Feedbackkultur in den Anfängen, aber vorhanden. Freiraum beim Arbeiten, trotz anschließender Kontrolle. In der Sache meist klar und genau.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Termine nicht ersichtlich und meist sofort. Unternehmensrichtung nicht erkennbar/ Keine Infos zum aktuellen Stand.
Verbesserungsvorschläge
Klare Ziele und Erwartungen kommunizieren. Feedback besser einholen und nutzen. Realistische Aussagen zur Firma und persönliche Weiterentwicklungen geben. Terminkalender für jeden. Termine pünktlich wahrnehmen. Mehr Präsenztage wagen.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte tun sich schwer ihre Leute richtig abzuholen. Lob kommt ab und an.
Image
Noch recht unbekannt
Work-Life-Balance
Voll ok.
Karriere/Weiterbildung
Altgediente sind Teamleiter. Sonst keine Möglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp am Standard. Wird höher dargestellt als es der Fall ist. Boni, falls gezahlt, nur optional und ohne Gewähr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verhältnismäßig wenig Müll. Bisher kein Umweltleitfaden oder größere Ambitionen diesbezüglich.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt als Familie wird gepredigt, leider kaum gelebt. Ausbaufähig.
Umgang mit älteren Kollegen
Fair auch zu älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen ist gut Kontrolle ist besser...
Arbeitsbedingungen
Alles noch neu. Teils so neu, dass noch nicht alles funktioniert.
Kommunikation
Direkt möglich, sofern anwesend.
Gleichberechtigung
Voll gegeben.
Interessante Aufgaben
Abwechslung war vorhanden. Teilweise Neues umgesetzt.
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Ganz okay...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegschancen als Arbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Voltking durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Voltking als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Voltking als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.