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GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Leider kein sicherer Arbeitgeber.

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Projekte und Kunden sind interessant. Die Qualität der Umsetzung von Projekten war auch immer gut. Vorgesetzte waren um transparenz bemüht. Die Technik und Ausstattung war auf dem neuesten Stand. Es gab viele Frauen in der Führungsposition & Hunde waren auch erlaubt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte waren um transparenz bemüht, haben aber leider immer zu kurzfristig kommuniziert und ohne "Vorwarnung" radikale Entscheidungen getroffen. Einarbeitungen und Weiterbildungen sind durch die Kurzarbeit komplett unter gegangen, sowie auch der Kollegenzusammenhalt.

Verbesserungsvorschläge

Langfristige Ziele setzen, um Mitarbeiter vor Kurzarbeit oder Kündigungen zu schützen. Teamgeist mehr fördern.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der Kurzarbeit war die Atmosphäre leider angespannt. Jeder Mitarbeiter hat sich nur auf sich selbst fokussiert, wodurch der Teamgeist leider verloren gegangen ist.

Kommunikation

Durch die Kurzarbeit auf das Mindeste eingeschränkt.

Kollegenzusammenhalt

Neue Kollegen wurden kaum willkommen geheißen, jeder hat sich auf die eigene Arbeit konzentriert und war auf sich allein gestellt. Zudem waren viele Kollegen fast ausschließlich im Home-Office, wodurch ein Teamgefühl leider erst gar nicht entstehen oder gar verbessert werden konnte.

Work-Life-Balance

Überstunden wurden selten verlangt/benötigt. Es liegt an einem selbst, pünktlich Schluss zu machen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben sich insgesamt respektvoll und freundlich verhalten.

Interessante Aufgaben

Die Projekte und Kunden sind vielfältig und interessant gewesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt: Viele Vegetarier unter den Mitarbeitern.
Sozial: Zusammenarbeit mit STELP.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu Konzernen natürlich weniger, im Vergleich zu anderen Agenturen aber fair. Durch die Kurzarbeit ist natürlich einiges an Gehalt weggefallen.

Image

Das Image ist durch die wiederholten betriebsbedingten Kündigungen etwas kaputt gegangen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Mayer, Geschäftsführerin
Verena MayerGeschäftsführerin

Liebes VHUG-Mitglied, Danke für deine Bewertung und dein ehrliches Feedback. Das hilft uns sehr.

Deine Bewertung ist nachvollziehbar. 2023 war für uns alle kein leichtes Jahr, in dem wir uns auch von einigen KollegInnen trennen mussten. Dass das Spuren hinterlässt und auf die Stimmung schlägt, ist völlig klar. Parallel dazu haben wir unsere Räume komplett umgebaut und waren die meiste Zeit im Home Office. Das war zusätzlich keine einfache Situation für den Kollegenzusammenhalt, den du ansprichst. Damit haben wir uns zum Ende des Jahres intensiv auseinandergesetzt.

Wir sind nun zurück in unserem neu gestalteten Space, wir haben uns nun gut für die Zukunft ausgerichtet und werden auch sehr viel dafür tun, den von allen so geschätzten Teamspirit, unsere Kultur und VHUG-Werte wieder zu verstärken.

Darüber hinaus steckt auch sehr viel Gutes in deiner Bewertung. Danke auch dafür.

Wir wünschen dir Alles Gute.
Viele Grüße
Verena

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