Netter Gedanke, aber..
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leichte Erreichbarkeit und Unterstützung durch die Regionalmanager*innen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vergütung könnte deutlich besser sein. Die Voramedic GmbH könnte mehr Verständnis für die Mitarbeiter aufbringen. Den einzelnen Praxen mehr den Rücken stärken. An Absprachen wird sich nur bedingt gehalten. Die Teams sind zu unterbesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Höhere Personalschlüssel, bessere Vergütung. Mehr Transparenz. Mehr Menschlichkeit. Wasser und Kaffee könnte ruhig von der Voramedic in den Praxen getragen werden.
Arbeitsatmosphäre
In der Praxis stimmt die Atmosphäre. Die Büromitarbeiter*innen sind sehr nett, die Chefetage erweckt manch(wahrscheinlich ungewollt) einen strengen Eindruck, der beängstigend wirkt.
Kommunikation
Bei Kontakten mit dem Team aus Celle stets höfliche und schnelle Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Das Praxisteam ist super.
Work-Life-Balance
Die Sprechzeiten und Arbeitszeiten für die Praxisteams könnten besser sein.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten in der Praxis sind sehr fair und transparent. Die Geschäftsführung übt viel Druck aus.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich. Fortbildungen werden gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Wirklich keine Benefiz. Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Aussicht auf Verbesserung.
Image
Wären die Mitarbeiter*innen zufriedener würden sich mehr Personen bewerben.
Karriere/Weiterbildung
Die geknüpften Bedingungen an die Übernahme einer Fortbildung regen zur Überlegung an diese nicht lieber selbst zu finanzieren.