13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Pünktliche Lohnzahlung
- zukunftssichere Technologie
- stetige Verbesserung
Die Intransparenz der Geschäftsführung für bestimmte, unliebsame Themen.
Nicht auf das Negative konzentrieren, sondern aktiv die Chancen nutzen.
Unterschiedlich je nach Abteilung. Die Geschäftsleitung versteht es, zu motivieren. Fairness wird groß geschrieben, ist aber eben nicht immer umsetzbar. Das VowaPlus - Programm ist ein guter Ansatz, welcher noch weiter ausgebaut gehört. Lob und Anerkennung muss verbessert werden.
An mancher Stelle gibt es ein Gefühl der Überwachung.
In der Vergangenheit wurde sehr viel Potential verschenkt. Schlecht planbare Schichten im gewerblichen Umfeld verschrecken Mitarbeiter.
Als Führungskraft oder Verwaltungsangstellter gut. Die Produktion oder Lager typisch schwierig. Flexiblere Auslegung bestehender Vorschriften sollte in bestimmten Bereichen überdacht werden (Gleitzeit).
In regelmäßigen Abständen finden Workshops für die Führungsebene und auch die Mitarbeiter statt. (Kommunikation, Zeitmanagement, usw. ). Bei anderen Fortbildungsmaßnahmen wäre eine größere finanzielle Unterstützung nett.
Ich bin zufrieden. Mehr geht immer.
Wird groß geschrieben. Die Standortsicherung ist in den Leitlinien fest verankert.
Innerhalb der Abteilungen sehr gut. Abteilungsübergreifend könnte es besser sein
Ältere Kollegen werden geschätzt und von deren Erfahrung provitiert.
Die Ziele welche gesetzt werden, sind realistisch, könnten jedoch energischer verfolgt werden. Bei wichtigen Entscheidungen wird der Betriebsrat intensiv einbezogen.
Vogtlandtypisch gewachsene Gebäudestrukturen. Einige Büros sind modernisiert, während andere dringend saniert werden müssten. Die Technik ist teilweise veraltet.
Bei der Arbeitsplatzausstattung wird nur das billigste was der Markt bietet gekauft.
Innerhalb der Abteilungen sehr gut. Die abteilungsübergreifende Kommunikation muss konsequent verbessert werden.
Keine Probleme
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Es sollte eine Professionalisierung und Standardisierung in allen Bereichen angestrebt werden.
Massageangebot, Obstkorb, pünktliche Zahlung des Gehalts
Personalmangel in allen Bereichen
Monatliche Tankgutscheine,
Gleitzeit individuell gestalten zu dürfen,
Gehaltsanpassung der wirtschaftlichen Lage,
Sozialleistungen können stets verbessert werden
Vorgesetzte (nicht alle) bekommen kaum ein "guten Tag" aus dem Mund
Büroräume sind nicht nach neuestem Stand der Technik ausgestattet, Ergonomie wird klein geschrieben
Nicht jeder darf Homeoffice durchführen, nicht jeder hat einen Dienstwagen oder Diensthandy
Angemessen Lohn bezahlen
Lohn wird pünktlich gezahlt.
Zu viele unnötige Vorgesetzte/Meister die Respektlos sind.
Die Arbeitnehmer mehr wertschätzen.
Da gibt es noch viel zu verbessern.
Katastrophal
eigentlich dürfte hier kein Stern vergeben werden, 12h Schichten, permanent Samstagsarbeit und um einen freien Tag/Urlaub zu bekommen muss man ewig “betteln“
In keiner Weise Familienfreundlich
Es sind einige Aufstiegschancen möglich allerdings muss alles aus eigener Tasche gezahlt werden
definitiv unterbezahlt für die Leitung die abverlangt wird
Ja nach außen hin
leider nicht vorhanden, es wird gegeneinander gespielt
Unterirdisch schlecht
Wer die falsche Nase hat dem wird es wirklich schwer gemacht.
Es werden willkürliche Entscheidungen getroffen ohne mit den betreffenden Arbeitern zu sprechen.
Es wird einem als Arbeitnehmer deutlich gezeigt das man nichts wert ist.
Die Bürozimmer sind alle sehr gut ausgestattet, das Gegenteil trifft in der Produktion zu.
keine ausreichende Belüftung.
Lärmschutz ist auch Fehlanzeige.
viele Meetings wobei immer die Schuld beim Arbeitnehmer gesucht wird.
teilweise unzumutbare Arbeiten
Nichts, es wird nur gearbeitet, am besten wird verlangt 12h-Schicht bei 1-Schichtler, bei 3 Schichten meist bis Samstag Abend!
Selten bis keine Pause, mehr Arbeit als Freizeit, kein Familienleben möglich!
Unterirdisch, da Chefs kaum zu sprechen sind, Vorstände nie erreichbar sind, Meister einen nicht für voll nehmen!
Keine familienfreundliche Firma
Keine möglich oder muss selbst finanziert werden
Gehalt ist unter dem was man eig leistet !
Grausam
Ältere Kollegen lassen sich nichts von anderen sagen, Vorgesetze lassen sich achu nichts sagen bzw. erkennen nichts an...
Schlecht bis grausam,Ergonomie ist ein Fremdwort
Kaum möglich
Gibt's keine, da Chefs nur ans Geld denken
Keine
Alles
Interessiert den Chefs nicht
Flexible Arbeitszeiten werden angeboten
Gesundheitsprogramm
Flache hierarchien
Transparenz fehlt
Wertschätzungskultur
Patriarchat-Strukturen
So verdient kununu Geld.