Ein Moderner Arbeitgeber mit Ecken und Kanten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vorstände machen bezüglich ihrer Unternehmensentscheidungen wirtschaftlich sehr viel richtig.
Es macht Spaß hier zu arbeiten und Teil von etwas großem zu sein. Verantwortung wird hier schnell Übertragen und man kann sich persönlich ausleben. Die Kollegen und das Team sind in der gesamten Bank ein Traum. Beneftis sind hier reichlich vorhanden. Sei es der Kaffee am Vollautomaten, Gleitzeit/ Vertrauensarbeitszeit & Mitarbeiterevents.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatzkosten in Höhe von 20-30€ pro Monat. Wenig - Keine Jahresentwicklungsgespräche. Kommunikation. Führungsstil einiger Vorgesetzter fachlich wie menschlich sehr ausbaufähig.
Verbesserungsvorschläge
Zusammengefasst kann man sagen:
Es ist ein moderner Arbeitgeber der fordert und fördert. Jedoch darf das menschliche nicht in den Hintergrund geraten. Für ein zukunftsorientiertes Unternehmen ist es wichtig die Hohe Fluktuation die bei der VR Bank NO eG herrscht in der Griff zu bekommen.
Einige Führungskräfte sollten bezüglich des Führungsstil nochmal in den Unterricht. Ein autoritärer Still ist meistens nichts das Mittel zum Zweck. Auch zu viele Umstrukturierungsmaßnahmen am Anfang kommen meist nicht gut an.
Die gesamte Kommunikation überarbeitet werden.
Außerdem sollte das Unternehmen Gehälter und Leistungen anderer Banken in der Region vergleichen um Konkurrenzfähig zu bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner ehemaligen Abteilung war Exzellent.
Kommunikation
Die Kommunikation egal ob seitens des Vorstands oder intern ist noch etwas ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Der Kohlegenzusammenhalt war einwandfrei. Bei Fragen konnte man sich jederzeit an jemand anders wenden. Auch Abteilungsübergreifend konnte man sich auf die Kollegen und das Team verlassen.
Work-Life-Balance
Es wird gefordert und gefördert. In meinem Fall konnte ich auch neben der Arbeit einwandfrei meine schulischen Aktivitäten bewerkstelligen. Es wird auch seitens des Arbeitgebers auf individuelle Wünsche eingegangen. 30 Tage +3 Urlaub lassen das Herz höher schlagen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist immer abhängig von der persönlichen und fachlichen Reife der jeweiligen Person. Vor allem unterscheidet sich das Verhalten von Abteilung zu Abteilung stark. Auch Empathie ist ein wichtiges Schlagwort. Bei der Vr-Bank Niederbayern Oberpfalz eG gibt es Vorgesetzte die ihren Job zu 100% beherrschen- fachlich wie menschlich. Andere hingegen sollten sich selbst Fragen, ob sie kompetent genug sind, um Führungsverantwortung zu übernehmen - fachlich wie menschlich...
Interessante Aufgaben
Der Job ist sehr Abwechslungsreich und dynamisch. Jeden Tag kommen neue und Interessante Aufgaben dazu.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung wird hier auf jeden Fall GROß geschrieben. Bei Quereinsteiger wird die Einarbeitung sehr gut vollzogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen und vor allem ihr Wissen und ihre Erfahrungswerte werden vom Vorstand und der Führungsebene sehr wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro mit Klima, mehreren Bildschirmen und Parkplatz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bank setzt sich sehr für nachhaltige Projekte ein. Ein Innovatives Unternehmen, das Verantwortung übernimmt und sozial-schwächere oder benachteiligte Unterstützt..
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist hier so eine Sache. Es ist reine Verhandlungssache. Die Fairness hinter den einzeln Stellen kann man hier nicht nachvollziehen. Ein Teil verdient klar überdurchschnittlich. Hartes engagiertes Arbeiten wird hier jedoch belohnt. Am besten bei der Einstellung schon das Gehalt in den Fokus setzen. Spätere Verhandlungen erweisen sich als deutlich schwieriger.
Image
Das Image müsste noch ausgebaut werden, was jedoch gerade in der Pipeline steht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung...Vor allem für junge & motivierte Mitarbeiter ein wichtiger Baustein. Bezüglich Weiterbildung ist die Bank TOP aufgestellt. Man wird aktiv gefördert. Karriere erweist sich als schwieriger. Jedoch ist dies nicht nur ein Problem der Vr Bank NO eG.