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Bewertungen

74 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

45 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Schwäbisch Hall gearbeitet.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Mobiles Arbeiten, im direkten Kundenkontakt aber teilweise schwierig umzusetzen

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit als Team ist sehr gut

Arbeitsbedingungen

Büros sind sehr gut ausgestattet, auch die Kaffeeküchen etc.
Das einzige was fehlt sind Mitarbeiterparkplätze an den Hauptfilialen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber in der Region

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Schwäbisch Hall gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann die VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall nur wärmstens empfehlen! Hier arbeitet man in einem großartigen Team mit tollen Kollegen, die nicht nur durch ihre fachliche Kompetenz, sondern auch durch ihre Kollegialität überzeugen. Das Arbeitsumfeld ist sehr unterstützend, und man hat immer das Gefühl, dass einem die richtigen Ansprechpartner zur Seite stehen.

Die Karrierechancen sind ausgezeichnet. Die Bank fördert ihre Mitarbeiter aktiv durch Weiterbildungen und bietet zahlreiche Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Besonders positiv hervorzuheben ist die attraktive Bezahlung, die dem Engagement und der Leistung gerecht wird.

Als starkes Vertriebsunternehmen wird der Vertrieb bei der VR Bank groß geschrieben. Die Führungskräfte sind stets nah am Geschehen, unterstützen ihre Teams und geben wertvolle Impulse für die berufliche und persönliche Entwicklung. Der offene Umgang mit den Vorständen trägt zusätzlich zu einem positiven Arbeitsklima bei.

Außerdem gibt es immer wieder tolle Veranstaltungen wie das Sommerfest, den Vertriebsstart oder Kundenveranstaltungen, bei denen der Zusammenhalt im Team und die Wertschätzung der Mitarbeiter im Vordergrund stehen.

Alles in allem ist die VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall ein hervorragender Arbeitgeber, bei dem man nicht nur als Mitarbeiter, sondern auch als Mensch geschätzt wird!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Da fehlen uns die Worte... DANKE für dieses wunderbare Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie die Zusammenarbeit in den Teams, das kollegiale Umfeld, die Karrierechancen und uns im Allgemeinen als VR Bank HSH so positiv erleben. Wenn wir Ihre Zeilen lesen, sind wir unserem Ziel ein Stück näher gekommen: Unseren Mitarbeiter*innen ein kollegiales Umfeld zu schaffen, in dem man sich wohlfühlen kann & gefördert und gefordert wird. Wir freuen uns darauf, auch in Zukunft gemeinsam erfolgreich zu sein und uns kontinuierlich weiterzuentwickeln. Schön, Sie im Team zu haben.

Sehr zufrieden - top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Crailsheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein sehr kompetenter Arbeitgeber. Die Bereichsleiter haben alle ein offenes Ohr für die Mitarbeiter, es können alle Themen problemlos besprochen werden. Es werden alle Mitarbeiter gleichberechtigt behandelt, daher herrscht auch ein gutes Arbeitsklima.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Das freut uns wirklich sehr! Von Herzen DANKE.

VR Bank HSH

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Gaildorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr freundliche Kollegen, alle hilfsbereit und zuvorkommend, man hat immer einen Ansprechpartner ,viele unterschiedliche Aufgabentätigkeiten, viele Events/Feste,viele vorteilhafte Mitarbeiterleistungen, schon bei der Einarbeitung wird immer Hilfe angeboten und die Kollegen sind immer da.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Wow - vielen herzlichen Dank für die schönen Worte! Wir freuen uns sehr Sie in unserer Mitte zu wissen.

Fairer Arbeitgeber der gute Leistungen honoriert!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Crailsheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair zu den Angestellten, es wird auf gute Führung geachtet.

Verbesserungsvorschläge

Die nicht monetären Leistungen könnten weiter verbessert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Ganz herzlichen Dank für die vielen Sterne! Toll, dass Sie uns diese Anerkennung entgegenbringen. Wir arbeiten tagtäglich weiter daran, besser zu werden, um Top-Bedingungen zu bieten. Vielen Dank! Es ist schön, Sie im Team zu wissen!

Mehr ICH als WIR

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Schwäbisch Hall-Crailsheim eG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

siehe Bewertung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Bewertung.

Verbesserungsvorschläge

Auf seine eigenen Leute mehr eingehen, mal wieder zu lernen seine eigenen Kollegen wertzuschätzen und diese auch entsprechend zu belohnen.

Arbeitsatmosphäre

Vertriebsdruck wird offensichtlich vermittelt, man ist mit erreichten Zahl wer - Abwicklung komplizierter Kundenfälle wird nicht geschätzt - da es kein Ertrag bringt.

Image

Fragwürdige Stimmung innerhalb der Bank, aus jeder Ecke hört man Unzufriedenheit.

Work-Life-Balance

Komplizierte Vertretungsregelung bis hin zur Beantragung des Urlaubs

Karriere/Weiterbildung

Externe werden eher mit hohen Gehältern eingekauft, anstatt man Leuten mit Potenzial aus den eigenen Reihen die Chance gibt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es werden Versprechungen gemacht die nicht eingehalten werden… Bei berechtigter Argumentation wird man nicht Ernst genommen… Auf der anderen Seite werden etliche Euros für Firmenfeste(Malle Sänger), unnötige Dekoartikel und sinnlose Werbung ausgegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verträge werden aus Bankseite zum Glück elektronisch durchgeführt.
R+V Anträge stellenweise 30 Seiten…

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter kündigen und es wird nichts getan um diese zu halten.
Kollegen vor der Rente werden gehalten und anderen “Jungberatern” nimmt man die Chance.

Vorgesetztenverhalten

Bis auf Einzelfälle hat das nichts mit Führung zu tun.
Von Schikane verbreiten, bis hin zur Bezeichnung dass man “Arbeitsverweigerung” betreibt ist hier alles möglich…
Erfolge werden ab und an sogar gelobt/hervorgehoben, dennoch gibt es immer ein großes “ABER,…”

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist soweit so gut - dennoch gibt es bei Problemen nur einfallslose Lösungsversuche - wie Neustart oder “Ist Halt so”

Kommunikation

Umstrukturierung verschiedener Abteilungen nicht kommuniziert - auf Betriebsversammlung verkündet - Belegschaft wusste von nichts.

Gleichberechtigung

“Wiedereinsteiger” aus z.B. Schwangerschaft werden stets nicht mehr benötigt. Man möchte zurückkommen, es wird gesagt “wir brauchen Leute” dennoch sind wohl keine Stellen frei.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns als negativ empfunden haben und möchten auf einige Ihrer Kritikpunkte eingehen.
Uns ist es ein großes Anliegen, auf die Bedürfnisse und Anliegen unserer Mitarbeiter*innen einzugehen. Wir legen großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur und auf ein großes WIR-Gefühl/Erlebnis. Wir bedauern sehr, dass dies in Ihrem Fall augenscheinlich nicht spürbar war. Den Hinweis hinsichtlich komplizierter Prozesse nehmen wir auf und werden wir gerne prüfen. Bislang wurden unsere Abläufe, intern wie extern, immer sehr gelobt. Insgesamt arbeiten wir aber kontinuierlich daran uns zu verbessern, um für alle Mitarbeiter*innen eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Besonders möchten wir auf Ihr Feedback eingehen, dass wir externe Neueinstellungen bevorzugen würden. Dies entspricht keineswegs unserer Philosophie! Wir setzen stets alles daran, offene Stellen zunächst intern zu besetzen. Herzlich willkommen sind uns auch immer alle "Rückkehrer*innen" bspw. aus der Elternzeit! Wir fördern aktiv die Entwicklung unserer langjährigen Mitarbeiter*innen und freuen uns sehr darüber - nicht zuletzt deshalb, eine außerordentlich überdurchschnittlich hohe Betriebszugehörigkeit zu verzeichnen. Die kontinuierliche Weiterbildung und Förderung unserer Mitarbeiter*innen ist uns ein großes Anliegen und wir streben danach, allen die Möglichkeit zu geben, sich weiterzuentwickeln und innerhalb der VR Bank HSH aufzusteigen. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden es nutzen, um uns weiter zu verbessern. Um Ihre Erfahrungen noch genauer zu verstehen und gemeinsam Lösungen zu finden, freuen wir uns auch über eine Kontaktaufnahme Ihrerseits.

Neu bei der VR Bank

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Braunsbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Bewerbungsprozess und das onboarding war vorbildlich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Vielen herzlichen Dank! Über solch ein Feedback freut sich die Personalabteilung natürlich ganz besonders... Wir wünschen Ihnen alles Gute in unserer Mitte.

Toller Arbeitgeber mit Tradition, offener Kommunikation und Zukunftsvisionen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Heilbronn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Im gesamten Haus herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Der Vorstand schafft es die Belegschaft bei seinen Zukunftsvisionen mit ins Boot zu nehmen. eigene

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance hängt immer von jedem selber ab. Im Haus erhält man die Freiheiten seinen Arbeitsalltag so zu gestalten, dass auch das Privatleben nicht zu kurz kommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildlich.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll und gleichberechtigt.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, immer ehrlich transparent und und partnerschaftlich in der Zusammenarbeit.

Arbeitsbedingungen

Alles in Ordnung.

Kommunikation

Seitens des Arbeitgebers wird offen und transparent über Strategie, Planung und Zukunftsvisionen kommuniziert. Eigene Ideen werden gehört und man erhält ein Feedback.

Gleichberechtigung

Auf allen Hierarchieebenen gegeben.

Interessante Aufgaben

Natürlich wie bei jeder Arbeit gibt es Dinge die gemacht werden müssen. Das Aufgabengebiet ist interessant gestaltet.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Wir freuen uns sehr über diese Zeilen... Ganz herzlichen Dank für Ihr schönes Feedback! Insbesondere die positiven Anmerkungen in Sachen Kommunikation und Vorgesetztenverhalten erfreuen uns. Toll, dass Sie so zufrieden sind und uns diese Anerkennung entgegenbringen. Wir arbeiten tagtäglich weiter daran, ein angenehmes Arbeitsumfeld und gute Arbeitsbedingungen zu bieten. Vielen Dank! Es ist uns eine große Freude, Sie im Team zu wissen!

Leider keine Verbesserung spürbar

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Crailsheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die dargestellten Sachverhalte , auch die aus den vorhergehenden Bewertungen, nicht immer gleich dementieren, sondern einfach mal dazu stehen und akzeptieren. Das kann ein erster Schritt sein, um die Glaubwürdigkeit zu erhöhen auch wenn dies dem Vorstand nicht gleich gefällt.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund der wirklich sehr hohen Fluktuation kommt leider keine Atmosphäre auf. Quereinsteiger mit keinerlei Kenntnissen werden direkt eingesetzt. Die wenigen verbleibenden Bestandsmitarbeiter müssen versuchen, die dadurch entstandenen Kundenbeschwerden irgendwie abzufangen. Ein Lob oder eine Anerkennung gibt es leider nicht. Dafür sind die zahlreichen, richtig aufwändigen und maximal teuren Großveranstaltungen gedacht.

Work-Life-Balance

Home Office wird angeboten. Aufgrund der Personalnot ist aber die Flexibilität doch sehr eingeschränkt

Gehalt/Sozialleistungen

Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider nicht vorhanden. Werbung ohne Ende und Rücksicht wird produziert auf den Filialen verteilt und monatlich in großen Mengen entsorgt .

Kollegenzusammenhalt

In den meisten Teams ist eher eine Zweckgemeinschaft zu erkennen.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch. Die Vorgesetzten erhalten klare Handlungsanweisungen von einem Vorstand und geben diese ungefiltert weiter, da es sonst unbequem werden könnte bzw. auch regelmäßig wird. Auch dieser Sachverhalt wird meist gleich wieder dementiert aber hier darf man nicht vergessen, dass auch die Personalverantwortung unter der direkten Kontrolle steht.

Arbeitsbedingungen

Hinsichtlich der Ausstattung top . Neueste, teuerste Geräte. Großraumbüros oder offene Ausgestaltung von Räumlichkeiten mindern die Qualität

Kommunikation

Ist eigentlich nicht vorhanden. Jeder verbleibende Mitarbeiter wird benötigt, da bleibt keine Zeit für Kommunikation auch wenn dies von Seiten der Personalverantwortung hier immer wieder dementiert wird und die stets offene Kommunikation angeführt wird. Diese gibt es aber einfach nicht.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird nach außen gelebt aber intern nicht immer beachtet


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback.
Wir nehmen jegliche Äußerungen sehr ernst und stellen uns gerne konstruktiver Kritik. Die Kommentar-Funktion nutzen wir, um individuell auf einzelne Themenbereiche reagieren zu können. Oberste Priorität hat es für uns, unseren Mitarbeiter*innen ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Insbesondere in den Bereichen Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen freuen wir uns regelmäßig über ausgiebiges Lob und sehen uns auf einem sehr guten Weg. Demzufolge teilen wir Ihre Sichtweise hierzu nicht, sind aber dennoch sehr dankbar für Ihre Rückmeldungen zum Vorgesetztenverhalten und der Kommunikation. Diese sind für uns von hoher Bedeutung. Wir werden diese analysieren, um letztlich das Arbeitsumfeld zu verbessern. Denn natürlich gilt auch bei uns: Besser geht immer! Wir arbeiten tagtäglich daran...

Guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG in Heilbronn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel Wert auf die Unternehmenskultur gelegt. Beidseitiges Feedback ist installiert.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich. Zeitkonto mit Überstundenabbau ist installiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen sind in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Kollegium. Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und offen gegenüber neuen Mitarbeitern.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Führungskraft ist absolut top. 1. Führungsebene offen ggü Mitarbeitern. Sehr freundlicher Umgang.

Arbeitsbedingungen

Sehr gutes und ordentliches Arbeitsumfeld mit guter technischer Ausstattung.

Kommunikation

Regelmäßige Austauschrunden finden statt.

Gleichberechtigung

Anteil an weiblichen Führungskräften ist in Ordnung. Keine Vorurteile.

Interessante Aufgaben

Spannendes Arbeitsumfeld, indem man eigene Ideen einbringen kann.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Viele Grüße vom Team Personalmanagement

Ganz herzlichen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit der Arbeitsatmosphäre, der Work-Life-Balance und den Sozialleistungen so zufrieden sind. Auch Ihre Anerkennung des (allerbesten ;-)) Kollegenzusammenhalts und die offene Kommunikation in allen Hierarchieebenen sind uns besonders wichtig. Es freut uns sehr zu wissen, dass Sie Ihre direkte Führungskraft sowie die 1. Führungsebene als so freundlich und offen erleben. Wir arbeiten tagtäglich daran, ein angenehmes Arbeitsumfeld und wirklich gute Arbeitsbedingungen zu bieten. Die positive Anmerkung, dass jeder eigene Ideen einbringen darf, motiviert uns, diese Kreativität weiterhin zu fördern. Vielen Dank für Ihre konstruktiven Rückmeldungen – sie sind Ansporn für uns, die positiven Aspekte beizubehalten und weitere Verbesserungen fortzusetzen.
Wir freuen uns Sie im Team zu wissen! :-) Danke.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 75 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 64% der Bewertenden würden VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 75 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 75 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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