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FinanzDienstLeistung 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich empfand das Bewerbungsverfahren als sehr professionell. Zunächst gab es ein Telefoninterview. Hier wurden alle grundsätzlichen Informationen zur ausgeschriebenen Position vermittelt und mit den Interessen des Bewerbers abgeglichen. Das anschließende Bewerbungsgespräch verlief ebenfalls professionell. Es gab zunächst eine Fallstudie mit Präsentation und anschließend ein strukturiertes Interview. Die Gesprächsatmosphäre war jederzeit freundlich und wertschätzend.

Verbesserungsvorschläge

Es gab ein kurzes Telefoninterview um die grundsätzliche Eignung für die Position abzuprüfen und ein normales Interview. Vor dem Interview musste eine Aufgabe gelöst werden, die dann am Anfang des Interviews präsentiert wurde. Das Gespräch war stets freundlich und wertschätzend. Die Aufgabe war durchaus fordernd, aber lösbar. Das dritte Gespräch war ein persönliches Gespräch mit der potentiellen Tandempartnerin, da es sich um ein Jobsharing-Stelle handelte.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Im Telefoninterview wurden alle Bedingungen, die ich zu erfüllen hätte aufgezählt. Arbeitszeiten, Urlaubsplanung, Aufgaben, die ich machen oder nicht machen soll. Sehr unangenehmes Gespräch ohne mir irgendeinen Grund zu nennen, warum ich da arbeiten sollte. Sehr fordernd und wenig Wertschätzung. Habe nach 10 Minuten meine Bewerbung zurückgezogen.

Verbesserungsvorschläge

Erst dauerte der Bewerbungsprozess länger als erwartet, dann kam es jedoch zu positiven Überraschungen, da aktiv-innerbetrieblich nach einer optimalen Einsatzmöglichkeiten gesucht wurde.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Sehr wertschätzender Umgang mit dem Bewerber.
Auf Wunsch wurden die Gründe für die Absage mitgeteilt.
Diese waren in meinem Fall absolut nachvollziehbar.

Verbesserungsvorschläge

Professioneller Umgang mit dem Bewerber. Sehr freundliche Atmosphäre und vor allem schnelle Reaktion auf das Gespräch.

Verbesserungsvorschläge

Die telefonische Erreichbarkeit der VR Finanzdienstleistung GmbH ist gut, auf Fragen wird ausführlich eingegangen. Das Bewerbungsgespräch fand ich persönlich sehr angenehm, ich könnte mir gut vorstellen hier zu arbeiten. Auf Standardfragen wie "Was sind Ihre 3 Stärken und Schwächen" wurde glücklicherweise verzichtet.

Verbesserungsvorschläge

Bis auf das es teilweise ein unangenehmes Nachfragen gab, war das Gespräch professionell. Es wurde nach dem Gespräch gesagt, dass man sich innerhalb von zwei Wochen meldet. Als ich nach 2,5 Wochen anrief, wurde ich nur gefragt........ ach hat man sie nicht angerufen?!? Der Entscheider ist jetzt erst mal zwei Wochen im Urlaub und danach wird es noch ein zweites Gespräch geben......... aha....... zwei Tage später kam dann per Mail eine Absage :-D kurios aber okay. Ich war mir selber auch nicht sicher ob ich dort arbeiten möchte, wäre aber nochmal zum zweiten Gespräch gegangen um meine Meinung ggf. zu ändern.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung wurde schnell bearbeitet und ich wurde zügig zu einem Gespräch eingeladen. Die Gespräche selbst waren sehr gut organisiert und sehr interessant (fachlich und auch persönlich). Alles fand auf Augenhöhe statt und die Mitarbeiter und Führungskräfte sind insgesamt sehr sympathisch und offen. Nach dem Gespräch erfolgte eine zeitlich angemessene Rückmeldung.

Verbesserungsvorschläge

Selbstgefällige unternehmensvertreter, welche nicht Ansatzweise ein sympathisches Auftreten hatten
In dem bankausgelagerten Dienstleister war alles auf billig ausgerichtet
Kaum Informationen bekommen