Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
VR Payment GmbH Logo

VR 
Payment 
GmbH
Bewertung

Gute Entwicklung in Kultur und Struktur

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In der Breite ist die Kulturentwiklung auf einem sehr guten Weg und es macht mit den meisten Kollegen Spaß zusammenzuarbeiten. DerTon ist zumeist wertschätzend. Leider werden viele Themen noch zumeist nur ungern verantwortlich übernommen, wenn es nicht zwingend sein muss und eine gewisse Freiwilligkeit ist selten zu erkennen.

Kommunikation

Auch die Kommunikation ist durch die kulturelle Entwicklung verbessert, auch weil nach und nach in breiten Teilen ein wertschätzendes, vertrauensvolles "Du" Einzug hält. Potential gibt es hier dennoch.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles Arbeiten sowie diverse Zuschüsse erlauben eine gute WLB.

Vorgesetztenverhalten

Aus persönlicher Sicht sehr wertschätzend und auch in den letzten Jahren immer weiter verbessert. Probleme und Anmerkungen werden ernstgenommen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und es gibt immer qieder neue Peojwktw und Rhemen und die man sich einarbeiten oder weiterbilden kann. Das setzt natürlich auch ein gewisses Interesse und den Willen zu Veränderungen und Verantwortungsübernahme voraus.

Gleichberechtigung

Regelungen werden in der Regel so getroffen dass diese für alle gelten. Ausnahmen davon ebenso.

Arbeitsbedingungen

Tolle Ausstattung und Möglichkeiten. Lediglich höhenverstellbare Tische oder Steharbeitsplätze fehlen aktuell in den "alten" Büros noch. Es gibt aber eine neue Fläche, wo dies bereits umgesetzt wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf einem guten Weg, das Problem ist bewusst und wird angegangen. Insgesamt ist man hier noch am Anfang des Weges.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist in der Regel marktgerecht oder darüber. Sozialleistungen sind breit verfügbar.

Image

Wird zunehmend positiv wahrgenommen und entwickelt sich sehr positiv.

Karriere/Weiterbildung

Hat sich stark verbessert. Jeder Mitarbeiter kann aus einem breiten Weiterbildungsangebot wählen oder individuell Schulungen anfragen. Auch werden Stellen zunehmend intern besetzt und Mitarbeiter entsprechend ausgebildet.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden