Schwieriger Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
- aktive Weiterbildung (Das Unternehmen sollte auf den Mitarbeiter/ Abteilung zugehen. Nicht einmalig sondern regelmäßig aller 6 Monate.)
- Büros müssen zeitgemäß renoviert werden.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund der vergangen herausfordernden Jahre merkt man die angespannte Arbeitsatmosphäre deutlich.
Kommunikation
Die Kommunikation ist träge und bedarf deutliche Verbesserung auf allen Ebenen.
Work-Life-Balance
Dank „2 Tage Home Office“ eine deutliche Verbesserung. Je nach Vorgesetzten sind „Flexzeiten“ spontan möglich.
Interessante Aufgaben
Je nach Position können die Aufgaben interessant sein. Jedoch verliert man sich oft im kleinen ohne Fortschritt über Monate.
Arbeitsbedingungen
- 2 Tage Home Office
- bezahlte Überstunden sind möglich (jedoch sind Überstunden auch notwendig um das Chaos zu beherrschen - sofern es geht)
- Mensa
- Büros sind in allen Bereichen veraltet so das man ungern im Büro ist
Image
Unklar welches Image gelebt aufgrund der unterschiedlichen Welten von Wabtec, Faiveley und den eigentlichen Standort.
Karriere/Weiterbildung
Bedingt möglich (z. Bsp. Englisch). Jedoch eher zusätzliche Belastung da zusätzlicher Aufwand neben normalen Berufsalltag welcher durch Überstunden nachgeholt werden „muss“.