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Wachendorff 
Unternehmensgruppe
Bewertung

Rundum positives Umfeld. Der Arbeitgeber gibt motivierten Arbeitnehmern die Chance sich zu entwickeln.

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wachendorff Prozesstechnik GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es geht immer Vorwärts und bei jedem Schritt wird der Mitarbeiter mit an die Hand genommen. Man fühlt sich als Teil des Ganzen, ein kleines Rädchen in einem großen Uhrwerk.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation intern zwischen den einzelnen Mitarbeitern noch transparenter gestalten und Wissen verteilen. Damit man über die Aufgaben- und Arbeitsfelder des Kollegen sensibilisiert ist und daher je nach Anliegen besser auf die Person eingehen und mit ihr sprechen kann

Kommunikation

Anhand von Abteilungs- und Teammeeting wird für eine Transparenz unter den Kollegen gesorgt

Interessante Aufgaben

Es gibt sehr viele Produkte und daher interessante Aufgaben(felder). Aktuell ist aber zu wenig Kapazität bzw. Zeit da, um sich tiefer einzuarbeiten.

Arbeitsbedingungen

Für jeden Mitarbeiter wird ein passender Arbeitsplatz realisiert und der Mitarbeiter bekommt alle technischen Hilfsmittel für eine erfolgreiche Arbeit an die Hand

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen ist für Wünsche offen und bietet die Möglichkeit zur Weiterentwicklung


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Robert WachendorffGeschäftsführender Gesellschafter

Vielen Dank für Ihre gute Bewertung. Mit unserem Projekt Organisationsentwicklung und Kulturwandel wollen wir die Transparenz der Informationen in unseren Unternehmen weiter voran bringen. Da bitte ich um noch etwas Geduld, bis das "rund" läuft. Wenn Sie bereits ein paar gute Ideen haben, dies kurzfristig zu verbessern, bitte mich gerne ansprechen.

Wir sehen uns als Partner für industrielle Kommunikation und Visualisierung und damit wollen wir unseren Kunden Produkte und Lösungen bieten, die deren Effizienz steigert.
Die Aufgabenfelder sind daher sicher etwas weiter ausgedehnt, zumal wir natürlich neue und innovative Produkte aufnehmen, die unseren Kunden auch in Zukunft einen Vorsprung bieten. Sprechen Sie mit Ihrem Vorgesetzten gerne über einen Plan, wie Sie Zeit finden, sich tiefer einzuarbeiten. Im Team findet sich sicher eine Möglichkeit.

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