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Betriebsräte-Fortbildung 
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Company
2024

116 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 87%
Score-Details

116 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

83 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sowas habe ich noch nicht erlebt! Mir fehlen die Worte...

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was soll ich denn noch schreiben?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Abteilungsübergreifend fehlt die PROAKTIVE Kommunikation / Transparenz.
Doch auf Nachfrage (also wen es interessiert) erfährt man auch hier alles.

Verbesserungsvorschläge

Interne Software zeitgemäßer und automatisierter gestalten.

Arbeitsatmosphäre

War ich geblendet vom Setup, der Lage und der Büroausstattung? JA
Habe ich penibel nach dem Haken gesucht? JA
Habe ich ihn gefunden? JA... das Toilettenpapier könnte eine Lage mehr vertragen. Das ist dann aber auch nur die Schlussfolgerung einer intensiven Auseinandersetzung mit mir selbst, dass es doch irgendwas zu bemängeln geben muss.

Work-Life-Balance

Perfekt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung:
Bis dato fehlte mir lediglich die Zeit mich weiterbilden zu lassen. Das Angebot besteht jedoch. Wer etwas anderes behauptet, der hat meines Erachtens nur noch nicht danach gefragt.
Karriere:
Der Großteil der Führungskräfte hier wurde nicht als solche eingestellt! Überwiegend kam der Aufstiegt durch die Zugehörigkeit zum Unternehmen. Auch das habe ich bereits mehrfach anders erlebt.
Ich freue mich auf eine gemeinsame Zukunft.

Kollegenzusammenhalt

Anfangs wollte ich nicht glauben dass das echt ist und hielt diese ausgeglichen und fröhlichen Personen hier vor Ort für Schauspieler.
Nach nun etwas mehr als einem Jahr kann ich mit Fug und Recht behaupten: Die Leute hier scheinen glücklich und zufrieden. Jeder hat ein Ohr füreinander und innerhalb der Abteilungen wird auch mal das ein oder andere Teamevent geplant.
Bis dato habe ich hier noch nicht das "schwarze Schaf" gefunden und bezeichne jede Person in diesem Kollegen als offen und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier zählt der Mensch! Nicht das Alter oder die Herkunft. Ich sehe stets neue Kollegen verschiedenen Alters. "Umgang mit...." liest sich so als müsse man hier genauer betrachten ob es einen negativen Umgang gäbe. Diese Sichtweise ist hier schlicht nicht erforderlich.

Vorgesetztenverhalten

Siehe auch "Kommunikation". Gibt es die ein oder andere "Spontanidee" die am besten bereits gestern umgesetzt werden sollte? JA
Doch auch hier werden die Beweggründe gerne offen und nachvollziehbar kommuniziert.
Ich habe schon einige Unternehmen erfahren und durchleben können, aber habe bis dato noch nie eine derartige Begegnung auf Augenhöhe erlebt.

Arbeitsbedingungen

Im Vergleich zu meinem vorherigen Arbeitgeber, ist mein aktueller Stuhl mehr wert als die gesamte Ausstattung davor!
Perfektes Setup, perfekte Aussicht, perfekte Ergonomie, keine Vorgesetzten die einem über die Schulter schauen...
Habe definitiv anderes erlebt und habe hier die goldene Mitte übersprungen und landete an der Spitze.

Kommunikation

Für mich einwandfrei! Es gibt viele Abteilungen und es ist etwas schwierig die gesamte Firma zu überblicken, doch die Ziele sind ziemlich klar und auf Nachfrage hält hier niemand mit Informationen zurück.
Es gibt zwar eine Hierarchie, doch kann man hier den obersten Geschäftsführer genauso aufsuchen und ansprechen wie einen regulären Kollegen. Habe hier noch keine verschlossenen Türen erlebt.

Gehalt/Sozialleistungen

Fair und obendrein mit Beteiligung am Firmenerfolg ohne Unterscheidung der hierarchischen "Ranghöhe"

Gleichberechtigung

Unterhalb der Geschäftsleitung, sind die Führungspersonen und aber auch die weiblichen Kollegen stark vertreten, wenn nicht gar in der Überzahl. Ehrlicherweise ist mir das erst bei dieser Frage aufgefallen...

Interessante Aufgaben

Ich kam hierher da ich von Anfang an sah, dass es hier nicht langweilig wird, und die nächsten 10-20 Jahre genug Abwechslung / Entwicklung geboten sein werden.


Image

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Das erste mal in meinem Berufsleben ist Wertschätzung spürbar

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein offenes Ohr, fairer Umgang miteinander,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe bisher noch nichts schlechtes erlebt!

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer Dinge die besser gemacht werden können.

Arbeitsatmosphäre

Mit Lob wird nicht gespart, wenn etwas nicht gut läuft wird das auch angesprochen! Es herrscht meiner Ansicht nach ein aufrichtiger Umgang untereinander!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Höchste Zufriedenheit

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er hat immer ein offenes Ohr. Absolute Wertschätzung seinen Mitarbeitern gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Das Bonussystem sollte überdacht werden. Wird der guten Arbeit der MA nicht gerecht.

Arbeitsatmosphäre

Selbständiges Arbeiten

Image

Viele Firmen könnten sich eun Beispiel nehmen. Der Mensch steht im Mittelpunkt.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Workshops für uns AN

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin sehr zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In den Überlegungen und Veränderungen integriert.

Kollegenzusammenhalt

Durch die Entfernung im Außendienst wird dies schwierig

Umgang mit älteren Kollegen

Ich wurde mit 62 eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Spitze

Arbeitsbedingungen

Beste Unterstützung durch den AG

Kommunikation

Wird als überaus wichtig angesehen

Gleichberechtigung

Besser geht es nicht

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist eine Herausforderung


Work-Life-Balance

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TOP-Arbeitgeber in einer sehr angenehmen und außergewöhnlichen Atmosphäre

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

So vieles…Firmenevents, moderne Arbeitsplätze, super Kollegen, viel Lachen, tolle Atmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten nehmen sich regelmäßig Zeit für Feedback Gespräche und schenken viel Vertrauen. Ich fühle mich sehr wohl und bin dankbar für diese Firma arbeiten zu dürfen.

Work-Life-Balance

Arbeiten muss man überall. Es wird darauf geachtet, dass man nicht zu viel arbeitet. Das kenne ich auch anders. Kurzfristig frei zu bekommen, ist generell möglich.

Karriere/Weiterbildung

Hier kann man evtl. noch etwas nachbessern. Es werden für neue Mitarbeiter gute Angebote geschaffen. Alte Mitarbeiter werden evtl. vergessen. Das liegt meist aber auch an der eigenen Initiative. Ich denke auch hier steht der Arbeitgeber offen allen seinen Mitarbeitern gegenüber. Trau dich!

Kollegenzusammenhalt

Es wird sich untereinander - auch Abteilungsübergreifend - immer geholfen.

Vorgesetztenverhalten

Bei Fragen/Problemen wird unterstützt und zusammen nach Lösungen gesucht.

Arbeitsbedingungen

Absolut der beste Arbeitgeber überhaupt was die Arbeitsumgebung anbetrifft. Alles sehr modern und neueste Technik.

Kommunikation

Es finden wöchentlich Besprechungen mit dem Team der Abteilung statt. Hier geht es um Austausch, Neuerungen, Infos usw. Verbesserungsvorschläge kann man auch anbringen und werden untereinander besprochen und umgesetzt, sofern sinnig.

Gleichberechtigung

Es gibt zwar keine Frau im Vorstand aber durchaus hauptsächlich Frauen in der Bereichs- und Teamleitung, die einen sehr guten Job machen.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Mehr Schein als sein!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schicke Zentrale in Tutzing. Schade dass hierdurch ein gewisser Halo-Effekt entsteht und man sich leicht davon blenden lässt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tolle Bewertungen entstehen offensichtlich durch ausdrückliche Nachfrage bei Einstellung neuer Kollegen. Hierdurch entsteht ein gewisser Druck, außerdem kann man nach kurzer Zeit eigentlich noch keine wahre Einschätzung abgeben.

Verbesserungsvorschläge

Menschlich und ehrlich sein.

Arbeitsatmosphäre

Einige Kollegen sind sehr nett, andere wiederum äußerst oberflächlich und unehrlich.

Image

Warum es keinen Betriebsrat gibt fragen sich Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen.

Work-Life-Balance

Abhängig von der Aufgabe, die man im Unternehmen hat, teilweise dürfen Arbeitszeiten nicht erfasst werden, um das Arbeitszeitgesetzt zu umgehen.

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Transparenz und nur Chancen wenn man sich anpasst und anbiedert

Gehalt/Sozialleistungen

Manche Leistungen nur auf ausdrückliche Nachfrage und keine offizielle Information darüber vorab.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In diesem Bereich scheint es relativ gut zu laufen!?

Kollegenzusammenhalt

Sehr abhängig von einzelnen Kollegen und sehr unterschiedlich. Teilweise leider absolut unehrlich.

Vorgesetztenverhalten

Extrem unehrlich und nicht auf Fakten beruhend, teilweise keine Ahnung von Arbeitsbereich und Arbeitsrealität

Arbeitsbedingungen

Wenig Support bei technischen Schwierigkeiten aufgrund Personalmangels.

Kommunikation

Kommunikation habe ich als extrem unehrlich und einseitig erlebt. Es wird Druck aufgebaut, um ungewünschte Meinungsäußerungen von Vorneherein zu unterbinden. Kein Betriebsrat vorhanden in Unternehmen für Betriebsrätefortbildung!?

Gleichberechtigung

Keine Frau im Vorstand, obwohl einzelne tolle Frauen im Unternehmen für diese Aufgabe wären.

Interessante Aufgaben

Wenn Vorgesetztenverhalten und Rahmenbedingungen passen würden, könnten die Aufgaben interessant sein und Spaß machen


Umgang mit älteren Kollegen

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Firma

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man gibt mir das Gefühl, ein Teil der Familie zu sein und nicht ein freier Mitarbeiter, der sein Geld für die Erbringung einer Dienstleistung erhält. Man ist füreinander da.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeitenden haben immer ein offenes Ohr wenn man anruft. Man wird bei Anrufannahme stets mit einem gefühlten Lächeln und mit Namen begrüßt. Hier ist man auch als Freelancer Teil des Teams

Image

Hört man sich draußen auf der Strasse bei den Seminaren um, hört man nichts schlechtes sondern stets, dass man weitere Schulungen ebenfalls nur bei der W.A.F. buchen wird, da hier für die Teilnehmer das Gesamtpaket einfach passt

Work-Life-Balance

Auf meine Wünsche, wann und an welchen Orten ich tätig werden will, wird stets eingegangen (natürlich nur im Rahmen des Möglichen). Die Arbeitszeiten sind super angenehm.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßige Fortbildungsveranstaltungen, die man freiwillig bei hochkarätigen Referenten besuchen kann, aber nicht muss. Ich habe schon mehrfach teilgenommen und hatte immer einen Gewinn aus den Fortbildungen

Kollegenzusammenhalt

Bei meinen Besuchen vor Ort konnte ich regelmäßig sehen, wie gut sich die Mitarbeiter untereinander verstehen, was der AG für den zusammenhält unternimmt (z.B. durch eine separate Grillküche mit - ich glaube 6 - 8 verschiedenen Grills, gemeinsames Adventsveranstaltungen, einer Bowlingbahn im Gebäude, welche auch den Mitarbeitenden zur Verfügung steht)

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich zu den älteren Kollegen gehöre, kann ich bestätigen, dass hier ein super Umgang herrscht

Vorgesetztenverhalten

Die Vorstände sind äußerst umgänglich, nicht distanziert, haben immer ein offenes Ohr für Anregungen und Fragen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind top modern ausgestattet, offen, freundlich

Kommunikation

Auch als Freier Mitarbeiter werde ich regelmäßig über den Stand der Firma, den Rückblick und die Vorausschau informiert

Gehalt/Sozialleistungen

Naja, Gehalt kann immer besser sein, aber seien wir ehrlich - hier stimmt es einfach


Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Vorsicht Dozenten! Unseriöser Auftraggeber!!!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2023 bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

- man wird angerufen, wenn die Noten nicht passen
- es fehlen kompetente Ansprechpartner
- teilweise wird man behandelt wie ein kleines Kind
- es wir sich sofort geduzt, das passt nicht
- der Mensch steht hier eindeutig nicht im Mittelpunkt

Image

die Unzufriedenheit wächst

Kollegenzusammenhalt

Seminarbetreuer sind nicht präsent und machen was sie wollen

Arbeitsbedingungen

- schlechte Stimmung mit den Seminarbetreuern
- ein Miteinander gibt es nicht

Kommunikation

als neuer Dozent muss man sich hinten anstellen

Gehalt/Sozialleistungen

üblich


Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Schlechte Führung, wenig Innovation und keine klare Strategie

2,4
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führung austauschen, nicht ständig der Konkurrenz hinterherrennen, Gute Leute halten

Arbeitsatmosphäre

Die Firma hat sich schlecht entwickelt. Viele gute Mitarbeiter sind gegangen. WAF rennt der Konkurrenz hinterher.

Karriere/Weiterbildung

wenig Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln

Kollegenzusammenhalt

Kollegen untereinander ist in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Der Vorstand versteht nicht, was draußen los ist

Kommunikation

Früher war es besser


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Seminarleitung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Feldafing gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Außendienst, sehr angenehm

Image

Hoch

Work-Life-Balance

Gut, muss aber geplant werden

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gute Angebote

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoch

Kollegenzusammenhalt

Erstaunlich gut, trotz Distanz

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier

Vorgesetztenverhalten

Immer auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Tolle Angebote am Firmenstandort

Kommunikation

Kollegial und hilfsbereit

Gleichberechtigung

Auf jeden Fall

Interessante Aufgaben

Vorhanden …

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Super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG in Tutzing gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, Vertrauen, Unterstützung, faszinierender Arbeitsablauf und hohe Motivation


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 175 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 77% der Bewertenden würden W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 175 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 175 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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