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Walter 
Nagel 
Gmbh 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Kann man bedenkenlos weiterempfehlen.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Der Arbeitsalltag lässt sich auf die persönlichen Bedürfnisse anpassen. Durch die eigenverantwortliche Tätigkeit, kann man sich den Arbeitstag selbst planen.
- Es wird großen Wert auf das Teamgefüge gelegt und regelmäßige Mitarbeiterevents in Form von Geburtstagsfrühstücken oder gemeinsamen Essen finden statt.
- Wenn man etwas vermisst oder etwas benötigt, kann man mit seinen Vorgesetzten darüber sprechen und es wird nach einer Lösung gesucht. Dies bezieht sich sowohl auf persönliche Dinge wie Anpassungen der Arbeitszeit oder auch materielle Dinge wie z.B. die Arbeitsausstattung.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel Wert auf das Teamgefüge gelegt. Mitarbeiter sind größtenteils eigenverantwortlich ihren Arbeitsalltag zu gestalten.

Kommunikation

Viele Aufträge sorgen leider immer mal wieder dafür, dass der Informationsfluss an die Mitarbeiter nicht transparent genug ist. Dies wurde jedoch mit einem wiederkehrenden Termin bereits angegangen.

Kollegenzusammenhalt

Alle im Team ziehen an einem Strang.

Work-Life-Balance

Aufgrund der Tätigkeit als IT-Servicetechniker im Außendienst kann man hier keine volle Punktzahl geben. Dies hat jedoch nichts mit dem Unternehmen zutun, sondern einfach mit der Stelle.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man auf die Vorgesetzten zugeht und nach einem Gespräch fragt findet man immer ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Selten gleichen sich zwei Arbeitswochen. Durch viele verschiedene Aufgaben die eigenverantwortlich geplant und durchgeführt werden, kann fast nicht von einem Arbeitsalltag gesprochen werden.

Arbeitsbedingungen

Notwendige Arbeitsmittel stehen immer und ausreichend zur Verfügung. Wenn etwas fehlt, wird es zügig beschafft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nie genug.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier kann man sich nicht beschweren. Die Bezahlung ist fair und Gespräche dazu laufen auf Augenhöhe statt.

Image

Innerhalb der Branche genießt das Unternehmen einen ausgezeichneten Ruf.

Karriere/Weiterbildung

Wenn Wünsche nach Weiterentwicklung bestehen, kann man dies mit den Vorgesetzten besprechen. Es wird gemeinsam nach einer Möglichkeit gesucht wenn keine direkt gefunden wird.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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