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Jetzt Profil vervollständigen884 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
420 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 337 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Home Office
Den einzelnen Kategorien nach zu urteilen, ist dem nichts mehr hinzuzufügen
Ich schlage vor den Betrieb zu schließen oder die gesamten Vorgesetzen auszutauschen , mit Menschen die Angestellte schätzen und nicht mit Lügen locken.
Angespannt , weil alle unter Druck stehen
Ich kenne nicht eine einzige Person , die ein gutes Wort über die Firma verloren hat. Der Ruf ist ziemlich schlecht und das auch gerechtfertigt.
Die Work Life Balance ist nicht gegeben. Selbst bei Vertrauensarbeitszeiten hat man keine Entscheidung selbst über seine Einteilung.
Aufstiegsmöglichkeiten ja, aber das ist auch nur auf dem Papier so beschrieben , denn eine Einarbeitung gibt es selten bis gar nicht
Von allem das Mindeste
Mindest Urlaub, Mindestlohn, Prämien die gar nicht erreichbar sind , egal wie gut die AHT auch sein mag
Ich glaube über das Soziale Bewusstsein braucht man hier nicht mehr sprechen.
Innerhalb des Teams (unter Kollegen/Kolleginnen ) war der Zusammenhalt gut.
Die lässt zu wünschen übrig. An Gesetze wird sich gar nicht erst gehalten.
Wenn es für Mobbing und Druck aufbauen einen Stern geben würde, dann würden die Vorgesetzten in diesem Betrieb 10 Sterne bekommen
Grausig! Druck Druck Druck und nochmals Druck
Null Kommunikation! Der eine weiß nicht wofür der andere Zuständig ist, geschweige denn seine eigenen Aufgaben zu kennen und vernünftig auszuführen
Die Aufgaben sind Interessant, aber man wird immer und immer wieder ins kalte Wasser geworfen , in dem Motto hier, sieh mal zu !
Die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
Leider alles
Mehr Gehalt, neue bzw bessere Coachs, Den Leuten am besten nicht defektes Equipment zu schicken, sondern gutes neues und keine defekten Geräte, wo an einem noch selber die Schuld dafür gegeben wird, obwohl die so gekommen sind
Die Schulung sehr schlecht bzw nicht richtig durchgeführt
Kann man sich ja bei anderen raus lesen
Sehr schlecht für die Tätigkeit hat man viel zu wenig Freizeit und man wird extrem unterbezahlt Überstunden verschwinden
Schwierig..
Gehalt Mindestlohn für einen mehr oder weniger 24 sieben Job
Naja, Sozialbewusstsein überhaupt nicht aber wenn man an sparen denkt und die Umwelt Sollte man als Equipment eher neuere Geräte verwenden, beziehungsweise diese zuschicken und zur Verfügung stellen anstatt welche die noch von 2008 sind Und viel mehr Strom verbrauchen
Der Zusammenhalt, der Kollegen unter sich ist gut
Das weiß ich leider nicht
Man weiß gar nicht, an wen man sich wenden soll und wenn man was machen möchte oder sagen möchte, antwortet tagelang keiner beziehungsweise ist keiner erreichbar. Aber sobald es irgendwas zu meckern gibt, sind Sie sofort an der Stelle.
Unterirdisch
Zwischen den Kollegen super, aber die Trainer Teamleiter und so weiter machen alles hinterm Rücken beziehungsweise fallen einem in den Rücken
Kann ich Leider auch nur einen Stern vergeben, da die Trainer und Teamleiter nicht wirklich viel machen
Überhaupt nicht
die Möglichkeit im Homeoffice arbeiten zu können.
Es wird mit einer Abmahnung gedroht wenn die Zahlen nicht eingehalten werden. Man ist auf sich allein gestellt, wenn man z.B. Fragen hat.
-Stundenlohn erhöhen.
- Mitarbeiter bzw. Vorgesetzte sollten selbst man telefonieren.
ständiger Druck, die Qualitätszahlen einzuhalten
wie man schon aus den anderen Bewertungen herauslesen kann
Arbeitszeiten ändern sich immer wieder.
Da ist mir nicht viel bekannt.
Hier hat man keine Aufstiegsmöglichkeiten. Selbst als Teamleiter wäre es kein Aufstieg.
Unter den Kollegen war der Zusammenhalt stets da.
Druck entsteht durch den Abteilungsleiter
alte Kopfhörer und nicht kabellos und die Monitore müssen selbst zur Verfügung gestellt werden
Kommunikation herrschte wenn überhaupt nur über die Teamleiter.
Mindestlohn und Minusstunden werden bei Feiertagen angerechnet
Man hat keinen Einfluss auf die Arbeitsgestaltung. Hier wird nach Auftragslage entschieden.
Soweit ist alles top und für mich als Arbeitnehmer ist alles transparent mit angenehmen Arbeitsklima.
Mindestlohn zu 24/7 Schichten ohne Zuschläge
Kollegen sind der einzige Grund warum die Mitarbeiter so lange aushalten.
Es findet keine Kommunikation statt. Du wird vor vollendeten Tatsachen gestellt.
Möglichkeit des Home Office.
Schlechte Führung. Der Fisch stinkt vom Kopf. Man KÖNNTE guten Kundenservice anbieten, aber man möchte nur Stückzahlen abliefern. Wer dann doch im Sinne der Kunden arbeiten möchte, stößt auf Widerstand.
Wurde hier schon viel zu geschrieben, muss ich nicht wiederholen.
Alles in allem gut, zumindest im Team. Wenn sich Vorgesetzte einschalten, die von der eigentlichen Arbeit keine Ahnung haben, wird es schwierig.
Siehe Kunuu Bewertungen.
Keine Flexibilität in den Schichten.
Kann ich nichts zu sagen.
Mindestlohn, kein Zuschlag für Feiertage, Samstage oder Sonntage.
Gering ausgeprägt.
Super.
Kein Unterschied zu jüngeren.
Melden sich nur, wenn es Probleme gibt, konstruieren Probleme. Die, die sich halten, sind Buckdackel, die nach oben buckeln und nach unten treten.
Home Office.
Kommt auf die Führung an. Gute Führung, keine Probleme. Auf Zahlen fixierte Führung, die sich nicht darum kümmert, wie diese zustande kommen-schlechte Führung und demenstprechende Kommunikation.
Bestimmt gegeben.
Routine.
Negative:
- Mindestlohn
- Calls ohne 1 sekunde pause(dauerhaft)
Auch wenn Lohn höher wäre, kriegt man ganz schnell den burnout.
Positiv: HO, Lohn kommt pünktlich.
Insgesamt alles gut
Reden von Öko aber dann bekommt man Asbach uralte Rechner geschickt
Mindestlohn
So verdient kununu Geld.