110 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
110 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
WashTec AG Vorstellungsgespräche
WashTec
AG
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsprozess bei WashTec GmbH: Transparent und Angenehm
Bewerber/inHat sich 2025 bei WashTec Cleaning Technology GmbH in Augsburg-Innenstadt als Werkstudent Einkauf beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Der Bewerbungsprozess war klar strukturiert, übersichtlich und ließ keine Fragen offen. Vielen Dank an das Team für die professionelle und freundliche Betreuung!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr organisierter, freundlicher und professioneller Bewerbungsprozess mit schnellen Antworten
Bewerber/inHat sich 2025 bei Washtec AG in Augsburg-Innenstadt als Praktikantin im Bereich HR/Kommunikation beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge.
Der gesamte Prozess war transparent und man wurde sowohl in als auch zwischen den Gesprächen über alle weiteren Schritte informiert.
Besonders hervorzuheben ist die angenehme und wertschätzende Atmosphäre, die in den Gespräche geschaffen wurde, sowie die Vollständigkeit der Infos.
Bewerbungsfragen
- Vorstellung der Person
- Stärken, die man in das Praktikum einbringen kann
- Motivation und eigene Erwartungen an das Praktikum und den Aufgabenbereich
- Im zweiten Gespräch (vor Ort) waren zwei kleine Aufgaben zu lösen, die bereits einen guten Eindruck über das Tätigkeitsfeld verschafft haben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Pragmatischer Mittelstand
Bewerber/inHat sich 2025 bei Washtec Holding GmbH in Augsburg-Innenstadt beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ex-Firma ändert Programm für Remote-Arbeit
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Kommunikation wirkt unprofessionell und einem Konzern-Unternehmen nicht angemessen.
Bewerber/inHat sich 2025 bei Washtec Holding GmbH in Augsburg-Innenstadt als Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Messen und Produktion beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich empfehle einen der Größe des Unternehmens angemessenen Bewerbungsprozess mit Eingangsbestätigung auf allen Kommunikationskanälen (per E-Mail gibt es das z.B. nicht) sowie Absage bzw. Zwischenfeedback in einem angemessenem Zeitraum (bis heute habe ich 3 Monate lang nichts gehört, deswegen kam es logischerweise auch zu keinem Gespräch). Die Ansprechpartner sollten auch wirklich telefonisch erreichbar sein, was trotz mehrmahligen Versuchen an unterschiedlichen Tagen/Zeiten bei dieser Stelle leider nicht der Fall war.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Ewiger Prozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Washtec AG in Augsburg-Innenstadt als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-Termine einhalten
-Schnellerer Prozess
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Reibungsloser Wechsel vom externen Dienstleister zur Inhouse Anstellung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Washtec AG in Augsburg-Innenstadt als Senior Software Engineer Cloud beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
1. Möglichkeiten der Gehaltsverhandlung und -Anpassung besser kommunizieren, wie etwa außertarifliche Vergütung und Zielvereinbarungen. Das gibt den MA mehr Transparenz fürs Gehaltsmodell und Wertschätzung.
2. Weiteren Prozess und Wartezeiten klarer kommunizieren, oder öfter proaktiv über Status in Kenntnis setzen. Die Konkurrenz ist da deutlich schneller.
3. Die kleine Problemaufgabe war mehr oder weniger ein trivialer Sanity Check. Für besseren Vergleich zwischen Bewerbern wären komplexe Problemstellungen eher geeignet. (In meinem Fall nicht nötig, da es keine Mitbewerber gab und ich seit 2+ Jahren für denselben AG über einen externen Dienstleister gearbeitet hatte)
Bewerbungsfragen
Wechsel vom externen Dienstleister zur Inhouse Anstellung, in ein ähnliches Projekt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schlechter erster Eindruck des Unternehmens
Bewerber/inHat sich 2024 bei Washtec AG in Augsburg-Innenstadt beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeiterinnen führten ohne Führungskraft die Gespräche und entschieden auch über die Zu- oder Absage – das wirkte super unprofessionell.
- Obwohl das Unternehmen tariflich 36 Stunden vorsieht, wurde mir gleich gesagt, dass ich 40 Stunden arbeiten soll.
- Die Fragen waren extrem detailreich – stellenweise fühlte ich mich wie in einer Prüfung, nicht in einem Bewerbungsgespräch.
- Die Räumlichkeiten und der Empfang machten einen wenig einladenden Eindruck.
- Schon im Gespräch hatte ich das Gefühl, dass die Stimmung unter den Kolleginnen von Konkurrenz geprägt ist – das hat mich endgültig abgeschreckt.
Bewerbungsfragen
Lebenslauf mit relevanten Stationen für die Stelle
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ich habe mich gefragt, weshalb ich überhaupt zum Vorstellungsgespräch eingeladen wurde
Bewerber/inHat sich 2024 bei WashTec Cleaning Technology GmbH in Augsburg-Innenstadt als Projektmanager Logistik beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man vom Lebenslauf des Bewerbers nicht überzeugt ist, braucht man den Kandidaten nicht einladen, anstatt ihn während des Gesprächs schlecht zu reden. Wertschätzender und freundlichere Atmosphäre schaffen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Perfekter Bewerbungsprozess - schnell und sehr professionell
Bewerber/inHat sich 2024 bei Washtec Holding GmbH in Augsburg als Sachbearbeiterin im Bereich Finanzen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge. Sehr angenehmes, wertschätzendes und professionelles Interview mit zeitnaher Rückmeldung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schnelle und solide Reaktion
Bewerber/inHat sich 2024 bei Washtec Holding GmbH in Augsburg als Fachinformatiker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Alles passend
Bewerbungsfragen
- Werdegang und Branchenwechsel
- Erklärungen für die Schritte
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.