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WattFox 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Auch nach einem Jahr total zufrieden

4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WattFox GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Kommunikation

Ab und zu passiert die Kommunikation auf zu viele Wege, sodass manches verschluckt wird. Es wird aber daran gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe noch nie so viel Liebe und Freundschaft am Arbeitsplatz erlebt!

Work-Life-Balance

Als Werkstudentin ist es mir wichtig, dass ich meine Arbeitszeiten meinem Studium anpassen kann. Das funktioniert super! Man kann sehr spontan und sehr frei seine Zeiten wählen! Die Umsetzung geschieht sofort!

Interessante Aufgaben

Die Qualifizierung der Leads kann auf Dauer eintönig sein, durch die verschiedenen KundInnen ist aber jeder Tag besonders. Es gibt außerdem genügend Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Gehalt/Sozialleistungen

Etwas mehr über Mindestlohn plus Leistungszuschlag!


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anne-Sophie Obert, Team Lead People Operations
Anne-Sophie ObertTeam Lead People Operations

Liebes Teammitglied,

herzlichen Dank für Deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist und Dich bei uns wohl fühlst.

Besonders freuen wir uns über Dein positives Feedback zur Arbeitsatmosphäre und zum Zusammenhalt mit den Kolleg*innen. Wir sind der festen Überzeugung, dass Spaß, Freude und eine von Wertschätzung geprägte Kultur am Arbeitsplatz die Motivation der Mitarbeitenden steigert und ein wichtiger Bestandteil der Grundlage für sehr gute Arbeitsergebnisse ist.

Unser Ziel ist es u.a. offen, ehrlich und transparent zu kommunizieren. Je mehr Mitarbeiter:innen einem Unternehmen zugehörig sind, desto größer diese Herausforderung. Durch u.a. wöchentliche Teammeetings der einzelnen Abteilungen, regelmäßige Meetings der Führungskräfte, einem monatlichen Unternehmens Jour fixe und einem regelmäßigen & persönlichen Autausch mit der Führungskraft bemühen wir uns die Transparenz der Kommunikation sicherzustellen. Wir nehmen Dein Feedback sehr gerne an. Solltest Du konkrete Verbesserungsvorschläge haben, sind wir sehr dankbar über eine Rückmeldung von Dir!

Wir schätzen Dich als Teil unseres Teams und hoffen, dass Du Dich auch in Zukunft weiterhin bei uns gut aufgehoben fühlst!

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