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2025

204 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

204 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der beste Bewerbungsprozess, den ich je erlebte!!!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WBS Gruppe in Berlin als Marketing und E-Commerce beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Zwischen meiner Bewerbung und der Zusage verging gerade mal ein Monat. Beide Seiten waren sich wohl sehr sicher, das passende Puzzleteil gefunden zu haben. Es fanden zwei Gespräche statt: Eines mit dem Vorgesetzten und einer Person aus der Personalabteilung und im zweiten konnte ich direkt das Team kennenlernen. Die Fragen waren zu jeder Zeit rein fachlich und informativ. Es wurde so transparent, umfassend und wertschätzend informiert, wie ich es zuvor nie erlebte! Ich wusste zu jeder Zeit im Prozess, wann was als Nächstes passieren wird. Ich hatte nach den zwei Treffen jeweils 24 Stunden Zeit, mir meine Entscheidung zu überlegen. Bei den Gesprächen wurde ich durch die Büros geführt und lernte direkte diverse Benefits wie, kostenloses Obst und Kaffee, Sportkurse am Feierabend und viele nette zuküftige Kollegen kennen. Beim zweiten Termin wurde ich auf meine Empathie hin getestet: "Das erfragen wir von jedem Bewerber", wurde mir auf meine Nachfrage ihn geantwortet. Das fand ich so sympathisch, dass es der WBS GRUPPE wichtig ist, wie einfühlsam und mitfühlend jemand ist. Wo gibt's denn sowas?
  • Zusammen ergab alles ein rundes und positiv Bild, sodass ich nur JA sagen konnte :).

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wow, so eine tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses – wo gibt’s denn sowas? :-)
Wir freuen uns sehr, dass Sie derart zufrieden mit uns sind und vor allem darüber, dass Sie JA gesagt haben. Wir hoffen, Sie hatten oder haben einen guten Start bei der WBS GRUPPE und genießen nicht nur unser Obst- und Sportangebot, sondern auch Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen.
Sollte Ihnen in der Zwischenzeit doch noch etwas eingefallen sein, was wir an unserem Bewerbungsprozess besser machen können, schreiben Sie uns doch gern auch noch an feedback@wbs-gruppe.de oder rufen Sie uns unter der 030 88 49 40 300 an.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Ein respektvoller Bewerbungsprozess.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WBS Gruppe in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zwischen dem Bewerbungsversand und der Zusage vergingen knapp eineinhalb Monate. Dazwischen wurde ein Telefoninterview durchgeführt, worauf zwei Bewerbungsgespräche vor Ort stattfanden. Im Telefoninterview als auch in den Bewerbungsgesprächen vor Ort wurde ein respektvoller und aufgeschlossener Umgang gepflegt. Die Fragestellungen nach den Beweggründen zu meiner Bewerbung wurden sachlich und freundlich gestellt. Auf meine Fragen zur Firma und der ausgeschriebenen Stelle wurden vollständig beantwortet.
Sehr positiv empfand ich die Möglichkeit einen Teil der Mitarbeiter als auch den zukünftigen Arbeitsplatz vorab kennenzulernen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

haben Sie herzlichen Dank für diese super Bewertung unseres Bewerbungsprozesses und dass Sie sich die Zeit hierfür genommen haben! Wir freuen uns, dass Sie die Wertschätzung bei uns auch während Ihrer Bewerbung zu spüren bekommen haben und hoffen, dieser Eindruck setzt sich weiterhin fort.

Sollten Sie noch Anregungen oder Verbesserungsvorschläge für unseren Bewerbungsprozess haben, dann schreiben Sie uns doch, wenn Sie mögen, an feedback@wbs-gruppe.de oder melden sich unter 030 88 49 40 300 bei uns.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Unprofessionell und peinlicher Auftritt der Gesprächspartnr!

2,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei WBS Gruppe in Berlin als Dozent beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn bei Gesprächen via Skype ein Gesprächspartner im Home-Office Sitz ist das ok...wenn bei man aber im Hintergrund die Unterhosen auf dem Wäscheständer sieht, ist das nicht so lecker! Auch gut: Irgenwann einmal einen Antwort geben, Zu- oder Absage!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

autsch. Auch, wenn wir zugegebenermaßen ein wenig Schmunzeln mussten, ist das natürlich nicht der professionelle Auftritt, den sich unsere Bewerber wünschen. Wir nehmen Ihren Hinweis daher liebend gerne auf und verschicken vielleicht noch ein paar extra Firmenstellwände an unsere Kolleginnen und Kollegen im Home Office ;-)

Schade auch, dass Sie anscheinend keine Rückmeldung mehr erhalten haben. Auch so sieht unser Bewerbungsprozess normalerweise nicht aus. Wenn Sie mögen, würden wir uns über konkrete Hinweise zu Ihrem Gespräch und der Position, auf die Sie sich beworben haben an feedback@wbs-gruppe.de oder unter der 030 88 49 40 300 freuen.

Herzliche Grüße
Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Umfangreich aber Bewerbungsprozess war völlig in Ordnung Bewerbung via E-mail

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WBS Gruppe in Berlin als Arbeitnehmer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

umgehend eine "Automail" als Antwort. Ein paar Tage später Einladung zum telefonischen Bewerbungsgespräch. Charmant alle Eckdaten geklärt, abgeklopft ob man sich riechen kann kann, ca 20 Minuten, alles ok. Und ja (wurde auch schon vorher thematisiert) es wird doch tatsächlich von dem Bewerber erwartet dass man sich eigenständig am nächsten Tag meldet. Unverschämt, das man hier Bewegung beweisen muss... soweit alles "rund" - meldete mich nächsten Tag uns sagte meinerseits zu. 3 Tage später Zusage + Einladung zu einem ersten persönlichen Gespräch, ein Woche später.
Mit 2 netten Damen von der Personalbeschaffung die grundsätzlichen Denkweisen, Verhaltensweisen, Einstellung geklärt, ein erstes Bild von Der Firma erhalten, alles gut. Am nächsten Tag, ja wieder diese Unverschämtheit, erneute Meldung - direkt den Termin zu einem 2ten Bewerbungsgespräch, wiederum 1 Woche später erhalten. Diesmal Vorstellung mit/bei dem Team, Besprechung der Aufgaben im Detail und im Anschluß noch ein Abschlißendes Gespräch mit dem GF. Viel Aufwand für eine "normale" Arbeitnehmerstelle 3(+1) Termine frei zu bekommen, sicherlich ärgerlich wenn nicht erfolgreich. Teamgespräch mit "allen" gleichzeitig = schwer

Bewerbungsfragen

  • Was sind Ihre Stärken? Was ist ihre Motivation, was treibt Sie an?
  • Gründe für den Wechsel der Branche.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

herzlichen Dank für diese umfangreiche Bewertung unseres Bewerbungsprozesses! Wir sehen, Sie passen sich an ;-)

Wir freuen uns natürlich, dass Sie eine Zusage erhalten haben und uns schon bald bei der WBS GRUPPE unterstützen oder es vielleicht sogar schon tun! Wir können verstehen, dass unser Bewerbungsprozess ein wenig umfassender erscheinen mag. Dafür können wir und Sie allerdings am Ende des Prozesses mit viel höherer Wahrscheinlichkeit sicher sein, dass sich alle Beteiligten wohl mit Ihrer Entscheidung fühlen, wie auch immer diese ausfallen mag. Und wie Sie wissen, ist Arbeit bei uns eine Herzenssache :-)
Daher freuen wir uns umso mehr, dass auch Ihre Entscheidung für uns positiv ausgefallen ist und heißen Sie schon einmal herzlich willkommen in unserem Team!

Herzliche Grüße
Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Unprofessioneller Bewerbungsprozess – inkompetente Teamleitung - von wegen herzlich!

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WBS Gruppe in Berlin als Organisationsassistentin LernNetz Live Umschulungen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorab Gespräch per Skype verlief sehr unprofessionell. Kein Interesse an meiner Person. Meine Fragen konnten nicht beantwortet werden. Die beiden wussten nicht einmal das Durchschnittsalter der Mitarbeiter in ihrem Team. Gespräch dauerte ca. 15min. Ich sollte mich am nächsten Tag melden. Am nächsten Tag kam nach meiner Email dann die Einladung zu einem „Schnuppertermin“. Die Mitarbeiterin erklärte mir das Aufgabengebiet im Flüstermodus, zuerst in der Küche dann an ihrem Arbeitsplatz. Das war kein vernünftiges Reden mehr! Warum geht man nicht in einen separaten Raum? MA hat alles sehr lieblos erklärt. Die Arbeit ist sehr simple, man benötigt weder Kenntnisse noch Qualifikationen. Laut MA "wenn man nicht total bescheuert ist kriegt man das hin". Ich wäre überqualifiziert..(Verstehe nicht warum hier alle um mehr Gehalt jammern, geht mal in die Industrie richtig arbeiten, aber uups dafür benötigt man ja schulische Bildung)
Für diesen Termin bin ich 600km angereist und habe dort 2 ½ Stunden verbracht/vergoldet, um eine Standardabsage mit grammatikfehlern zu erhalten. Mein Qualifikationsprofil würde nicht passen! Wozu dann der ganze Zirkus? Das grenzt schon an Unverschämtheit.

Bewerbungsfragen

  • nach meiner Selbstpräsentation keine weiteren Fragen
  • keine Fragen
  • wie fanden sie das Gespräch
  • wie fanden sie die Gesprächsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie uns Ihr Feedback hinterlassen, damit wir den Prozess in dem Fall noch einmal genauer unter die Lupe nehmen können. Anscheinend haben wir hier noch Luft nach oben und bedauern, dass Sie so einen schlechten Eindruck von uns gewonnen haben.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns dabei unterstützen würden, uns Ihren Fall noch einmal genauer anzusehen und von Ihnen konkrete Anregungen zu erhalten. Wenn Sie mögen, schreiben Sie uns doch noch einmal an feedback@wbs-gruppe.de oder wenden Sie sich unter 030 88 49 40 300 an uns.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Respektloser Umgang nach Erstgespräch in welchem großes Interesse bekundet wurde.

2,7
Bewerber/inHat sich 2019 bei WBS Gruppe in Berlin als Trainer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine Interesse vorgaukeln. Bewerber auf Mails zum weiteren Prozess antworten. Selbst nach 3 Mails kam bis heute keine Antwort.


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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

schade, dass unser Bewerbungsprozess in Ihrem Fall scheinbar nicht so lief, wie wir alle uns das vorstellen und üblicherweise kennen. Vielen Dank, dass Sie uns dieses Feedback geben, damit wir uns hier weiter verbessern können.
Gerne würden wir der Sache genauer auf den Grund gehen und würden uns daher freuen, wenn Sie sich unter feedback@wbs-gruppe.de oder der 030 88 49 40 300 noch einmal bei uns melden würden, wenn Sie mögen.
Wir hoffen, Sie konnten inzwischen eine Stelle finden, die Ihnen zusagt und Ihren Vorstellungen entspricht!

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Kein Bewerberprozess für Arbeitssuchende - 2 Monate Assessment bis zur Absage, Kein Interesse an newcomer!

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WBS Gruppe in Berlin als Dozent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Positiv! HR begleitet die Prozesse umfassend, unterstützend und freundlich.

Das Stellenprofil sollte genauer sein. Mangelnde spezifische Berufserfahrung die nicht gefordert wurde, sollte nicht erst im Endgespräch das Totschlagargument sein. Der Bewerberprozess als solches ist nachvollziehbar, aber viel zu lang. EQ - Test - Ergebniss sollte mit Bewerber (wie angekündigt) auch besprochen werden. Es findet kein Feedback statt, so ist die Zitterparty nach jedem Schritt weiter belastend und man weis nie, ob es weiter geht oder nicht. Es finden keine Hinweise statt, was wirklich gewünscht und erwartet wird.
Schade!

Bewerbungsfragen

  • relativ wenige
  • Warum suchen Sie trotz Ihrer (vielen ) Qualifikationen seit drei Jahren eine Stelle? Warum wollen Sie Dozent werden?
  • Wieviel % sollten Selbstlernphasen sein? Wer hat die Verantwortung für den Erfolg der Weiterbildung?

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben! Schade, dass unser Bewerbungprozess in Ihrem Fall anscheinend nicht so gelaufen ist, wie Sie und auch wir uns das idealerweise vorstellen. Transparenz und regelmäßige Rückmeldungen während des gesamten Bewerbungsprozesses sind uns selbst sehr wichtig, daher bedauern wir es natürlich, wenn uns das in Ihrem Fall anscheinend nicht ganz gelungen ist.
Auch das Feedback zu einer Anpassung unserer Stellenprofile nehmen wir gerne mit und würden uns freuen, wenn Sie uns noch weitere Anregungen an feedback@wbs-gruppe.de oder unter 030 88 49 40 300 geben würden. So können wir hoffentlich unseren Bewerbungsprozess auch in Zukunft weiter verbessern und wissen, was wir ggf. noch mehr in den Blick nehmen sollten.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Bis heute keine Zu- oder Absage...

2,4
Bewerber/inHat sich 2018 bei WBS Gruppe in Dortmund als Referent Berufliche Bildung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Im Gespräch getroffene Vereinbarungen zur Rückmeldung einhalten. Nach dem Gespräch keine Rückmeldungen, keine Reaktion auf Nachfragen.


Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

danke, dass Sie uns hier bewertet haben, auch wenn der Anlass Ihrer Bewertung natürlich kein schöner ist. Wir können verstehen, dass Sie sich nicht gut behandelt fühlen und würden uns an Ihrer Stelle sicherlich genauso fühlen. Üblicherweise bekommen all unsere Bewerber regelmäßig Rückmeldungen oder zumindest Zwischenbescheide zum Stand Ihrer Bewerbung, daher verwundert es uns, dass Sie auch nach einem Gespräch keine weitere Rückmeldung erhalten haben. Leider sind aber auch wir nur Menschen und können daher nicht versprechen, dass nicht doch einmal etwas schief- oder untergeht.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns Näheres zu Ihrer Situation an feedback@wbs-gruppe.de senden würden oder sich unter 030 884940300 mit uns in Verbindung setzen würden, damit wir der Sache besser auf den Grund gehen und unseren Bewerbungsprozess weiter verbessern können.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Schade, so gute Bewertungen - aber offenbar nur von Menschen MIT Zusage.

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WBS Gruppe als Angestellter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wirklich schade, ich habe mich online beworben und es mir auch gleich von einer sehr freundlichen Mitarbeiterin am Telefon bestätigen lassen (alles ist angekommen). Eine automatische E-Mail kam auch. Dann 3 Wochen keine Reaktion. Darauf habe ich angerufen und nachgefragt, man könne es sich nicht erklären und die Stelle wäre noch frei, man würde sich bald melden. Am gleichen Tag eine Entschuldigungsemail mit der Ansage, dass man sich spätestens in 2 Wochen melden wird. Nun sind mittlerweile 3 Wochen vergangen, ich habe keine Rückmeldung bekommen. Das Stellenangebot ist mittlerweile von der Homepage genommen worden. Bewerber - auch wenn sie vielleicht nicht in Frage kommen - sollten meiner Ansicht nach auf dem Laufenden gehalten werden oder gleich eine Absage bekommen.


Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst einmal vielen Dank, dass Sie uns hier bewerten, obwohl Sie so lange nichts von uns gehört haben. Wir können verstehen, dass Sie sich möglicherweise hingehalten fühlen, obwohl wir uns bemühen, regelmäßig Feedback zum Bewerbungsstand zu geben, wozu auch eine entsprechende Zu- oder Absage gehört, sobald eine Entscheidung getroffen wurde. Um Ihren Fall besser verstehen und an unserem Bewerbungsprozess arbeiten zu können, wäre es schön, Sie würden uns noch einmal an feedback@wbs-gruppe.de Näheres zu Ihrer Situation schreiben oder sich unter der 030 884940300 bei uns melden.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Alles Gut, relativ schnell und immer auf dem neuesten Stand gehalten.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei WBS Gruppe in Berlin als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Direkt nach dem Abschicken meiner Bewerbung habe ich eine Eingangsbestätigung erhalten. Nach 2 Wochen kam dann die Info, dass der Bewerbungsprozess noch etwas länger dauern wird. Eine Woche später kam dann die Einladung zum Vorstellungsgespräch und nach dem Vorstellungsgespräch gab es noch ein Teamkennenlernen. Ich war zu jeder Zeit auf dem Stand wie es um meine Bewerbung steht und der ganze Bewerbungsprozess hat auch nur ca. 4 Wochen gedauert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,

wir freuen uns, dass es mit Ihrer Bewerbung bei uns geklappt hat und Sie nun Teil der WBS GRUPPE sind. Vielen Dank, dass Sie sich auch die Zeit genommen haben, uns hier zu bewerten. Wir freuen uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen einen tollen Start!
Sollten Ihnen bis dahin noch Anmerkungen zu unserem Bewerbungsprozess einfallen, schreiben Sie uns einfach an feedback@wbs-gruppe.de oder melden Sie sich unter 030 884940300 bei uns.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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