Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei wedi die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 60 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist super ! In schwierigen Phasen wird einem immer geholfen und bei guter Arbeit wird man oft gelobt. Jeder unterstützt jeden und man kann sich hier auf die Mitarbeiter verlassen. Häufig wird auch zusammen gefrühstückt und es herrscht insgesamt ein sehr angenehmes Arbeitsklima.
Offene und ehrliche Kommunikation. Erfolge, sowie anstehende interne Projekte werden mit dem gesamten Team geteilt und in wöchentlichen Meetings kommuniziert.
Man kann sich hier immer auf das Team verlassen, die Mitarbeiter und deren Wohlbefinden geht immer vor. Man fühlt sich hier wie eine große Familie.
Man muss sich keine sorgen machen über einen guten Ausgleich zwischen Privat-und Arbeitsleben. Flexible Arbeitszeiten sind hier definitiv gegeben.
Nicht vorhanden