Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Weiss Umformwerkzeuge die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
War schon besser. Es gibt ein paar die schlechte Stimmung machen.
Auch kurzfristige Urlaub oder früher gehen ist in der Regel kein Problem.
Könnte besser sein.
Führungskräfte sollten Ihre Differenzen mit der Geschäftsleitung nicht an den Mitarbeitern auslassen.
mit kollegen ok mit vorgesetzten nicht so
einzige information sind zahlen am schwarzen brett. egal ob gutes oder schlechtes jahr - umsatz immer zu wenig
Die vielen negativen Bewertungen stammen von ein zwei Kollegen die Ihre Unzufriedenheit und Missgunst anderen Mitarbeitern gegenüber hier austragen.
Sicher gibt es das ein oder andere was besser sein könnte aber was hier betrieben wird ist eine Frechheit.