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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Well Plus Trade die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Well Plus Trade
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Well Plus Trade
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Alle verstehen sich sehr gut. Es herrscht eine nette und respektvolle Arbeitsatmosphäre unter Mitarbeitern und Vorgesetzten.

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4,0
KommunikationFührungskraft

Das könnte noch besser sein. Es wird aber stetig daran gearbeitet.

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

In der ein oder andere Abteilung würde ich mir etwas mehr Bereitschaft von meinen Kollegen wünschen.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Jeder kann sich seine Arbeitszeit selbst einteilen.
Auch die Homeoffice-Tage (2 mal die Woche) können in Absprache mit dem Vorgesetzten flexibel geplant werden.

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4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Ich habe das Gefühl, dass meine Themen gehört und angenommen werden. Mit Sicherheit gibt es in der ein oder anderen Abteilung noch Verbesserungspotenzial, aber das Unternehmen arbeitet stetig an sich selbst.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Es gibt sehr viel zu tun und wer möchte kann sich immer in Abteilungsübergreifende Aufgaben einbringen.

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