WELLERGRUPPE

Bewertung

Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen bei uns mit uns zu teilen. Wir nehmen jede Rückmeldung – ob positiv oder kritisch – mit großer Aufmerksamkeit auf, denn sie hilft uns, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Wir möchten auf einige Ihrer Aussagen eingehen:

- Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten:
Ihre Kritik, dass „keiner Bock hat” und die Führungskräfte „egoistisch und nur auf sich selbst bezogen” seien, bedauern wir sehr. Uns ist eine wertschätzende und motivierende Arbeitsatmosphäre besonders wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungskräfte in ihrer Rolle zu unterstützen und zu schulen.

-Kommunikation und falsche Versprechungen:
Sie sprechen von „falschen Versprechungen, die nicht eingehalten werden”. Solche Rückmeldungen nehmen wir sehr ernst, da Verlässlichkeit und Transparenz essenzielle Bestandteile unserer Unternehmenskultur sind. Wir prüfen kontinuierlich, wie wir dies weiter verbessern können.

- Ruf des Unternehmens:
Ihre Aussage „Der Ruf ist nicht ohne Grund im Keller” schmerzt uns besonders, da wir großen Wert darauf legen, ein Arbeitgeber zu sein, auf den man stolz sein kann. Wir werden uns weiter bemühen, Vertrauen durch Transparenz, offene Kommunikation und Verbesserungen zurückzugewinnen.

Wir möchten betonen, dass wir alle Rückmeldungen ernst nehmen und begrüßen, wenn Sie uns die Möglichkeit geben, Ihre Erfahrungen besser zu verstehen. Wir laden Sie daher herzlich ein, sich direkt mit uns in Verbindung zu setzen, um Ihre Anliegen detaillierter zu schildern. Gerne dürfen Sie sich an uns per Mail unter feedback@wellergruppe.de wenden.
Nur so können wir gezielt daran arbeiten, uns zu verbessern und eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle wohlfühlen.

Für Ihre berufliche und persönliche Zukunft wünsche ich Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg!