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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei West Pharmaceutical Services die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Leidenschaft für Kunden - Wir arbeiten an der Seite unserer Kunden, um die Gesundheitsvorsorge auf der ganzen Welt zu verbessern. Wir betrachten ihren Erfolg als unseren Erfolg. Dank unserer ständigen Forschung nach neuen Ideen und Ansätzen können wir die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Kunde ...
41 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man arbeitet nicht miteinander sondern gegeneinander. Es wird immer jemand gesucht, dem man die Arbeit zuschustern kann. Die Verantwortlichkeiten sind nicht eindeutig geklärt und Unterstützung der Vorgesetzten gibt es in dem Fall nicht.
Kann man sich einrichten wegen der flexiblen Arbeitszeiten.
Arrogant und überheblich. Als einfacher Angestellter wird man nicht respektiert, obwohl man einen guten Job macht.
Es herrscht eine gedrückte Stimmung.