Ein Hoch auf die Anonymität
Arbeitsatmosphäre
Oh wie schön und sicher ist es unter dem Deckmantel der Anonymität. Falls das Wort nicht jedem etwas sagt, hier eine kleine Hilfestellung:
Anonymität bedeutet, dass eine Person oder eine Gruppe nicht identifiziert werden kann. Von der Bedeutung her zum Teil synonym zu anonym ist inkognito (incognito), sonst spricht man im Deutschen von unbekannt, verdeckt und namenlos. (Quelle: Wikipedia)
Und genau deshalb lästert es sich so natürlich am schönsten, ohne erkannt zu werden. Ohne seine Meinung zu begründen. Es lassen sich wunderbar Unwahrheiten verbreiten - ohne dabei seinen Namen nennen zu müssen uns sich einzugestehen, dass dies eigentlich totaler Quatsch ist.
Um noch kurz auf den eigentlichen Punkt "Arbeitsatmosphäre" einzugehen: es ist alles mehr als in Ordnung, und es wird intensiv daran gearbeitet, eine optimale Arbeitsatmosphäre zu schaffen!
Kommunikation
Hält man sich die eigenen Ohren nicht bewusst zu bzw. öffnet sie nur, um sich diverse Unwahrheiten anhören zu wollen, kann man hier durchaus von einer vernünftigen Kommunikation sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Sofern er denn gewollt ist, ist ein Zusammenhalt vorhanden und spürbar.
Work-Life-Balance
Ich habe wenige Kollegen erlebt, die sich nach ihrem Arbeitstag vollkommen gestresst und erledigt auf den Parkplatz geschleppt haben, um im Dunkel der Nacht den Heimweg anzutreten. Um es deutlich zu machen: Die Work-Life-Balance passt!
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gibt es absolut nichts zu beanstanden.
Interessante Aufgaben
Es gibt - grade in diesen Zeiten des Wandels - viele interessante und neue Aufgaben, die es vor einigen Jahren noch nicht gab. Wenn man sich alleine anguckt, wie sich die Außendarstellung von Westfalia in den letzten Monaten verändert hat (Facebook, Youtube, Instagram), gibt es für viele Kollegen spannende Aufgabenfelder.
Gleichberechtigung
Abolut in Ordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe in meiner Zeit keine Probleme mitbekommen.
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen (die ich hatte) waren top. Es wird stets daran gearbeitet, die besten Möglichkeiten für alle Mitarbeiter - egal in welcher Abteilung - zu schaffen. Aber natürlich kann man sich auch etwas suchen, wie der mittlerweile unzumutbare und oft zitierte Zustand, stinknormalen 0815-Filterkaffee trinken zu müssen. Und das auch noch umsonst. Ohne dafür zu zahlen. Eine Frechheit! (Vorsicht Ironie)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dies wird genau so gelebt, wie es auch nach außen getragen wird! Es ist viel mehr als eine leere Botschaft!
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zu anderen, mittelständischen Unternehmen, mehr als in Ordnung.
Image
Das etwas verstaubte und manchmal auch etwas spießige/konservative Image, ändert sich nach und nach, das hat man vor allem im letzten halben Jahr auch immer wieder von außen gehört.
Karriere/Weiterbildung
Für sinnvolle Fortbildungen gibt es ohne Probleme finanzielle Unterstützung.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
vielen Dank für Dein positives Feedback – für Deine Tätigkeit bei Westfalia Spielgeräte wünschen wir Dir weiterhin viel Erfolg und so viel Begeisterung für unser spannendes Unternehmen.
Toll, dass Du dabei bist!