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Westnetz 
GmbH
Bewertung

Solider und starker Arbeitgeber!

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Westnetz GmbH in Wesseling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannende Arbeit in einer Modernen Kultur
Die Westnetz ist anderen Energieversorgern in vielen Dingen WEIT voraus (Technik,PSA,Seminare etc.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oftmals schlechte Stimmung bei älteren Kollegen („früher unter RWE war alles besser“, „nicht mehr lange und dann bin ich endlich hier weg“) - hört man leider öfter

Verbesserungsvorschläge

Oftmals sind viele Prozesse versteift - „es ist wichtig über die Linie zu kommunizieren“
Ab und zu brauchen viele Dinge besonders im IT Bereich zu lange bis sie funktionieren —>ist aber besser geworden!

Arbeitsatmosphäre

Jährliches Mitarbeitergespräch mit Vorgesetzten findet immer statt und man hat das Gefühl ein offenes Ohr für seine Probleme zu haben

Kommunikation

Unter den Kollegen innerhalb der Abteilung top!
Allerdings gibt es einige (wichtige) Informationen welche nur per Newsletter verschickt werden und es fehlt ab und zu an Zeit diesen immer komplett zu lesen

Kollegenzusammenhalt

In jeder Abteilung bisher 1A!

Work-Life-Balance

Verständnis für Privates ist definitiv vorhanden!
Allerdings gehen einige Baustellen ab und an etwas länger, liegt aber an der Stelle

Vorgesetztenverhalten

Transparent und immer ein offenes Ohr

Interessante Aufgaben

Sehr Abteilungsabhängig
Im Großen und Ganzen aber SEHR interessant ein Teil der Energieversorgung zu sein

Arbeitsbedingungen

Arbeitskleidung nicht die beste, aber man bekommt alles was man braucht, von PSA bis IT

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Oft weite Strecken zu fahren, liegt aber am riesigen Netzgebiet

Gehalt/Sozialleistungen

Für mein Alter geht es in dieser Branche wahrscheinlich nicht viel besser

Image

Langsam kommt man ein wenig von RWE weg, was dem Image nach außen gut tut

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es wie Sand am Meer und mit dem richtigen Vorgesetzten können diese auch gemacht werden
Stellenausschreibungen sind allerdings oftmals als Meister/Techniker deklariert und werden dann doch an Mitarbeitern vergeben welche keine dieser Fortbildungen hat


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Westnetz HR-Team
Das Westnetz HR-Team

Liebe/-r Kollege/-in,

herzlichen Dank für dein differenziertes Feedback. Wir freuen uns über die vielen positiven Anmerkungen und darüber, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Die moderne Unternehmenskultur und die vielfältigen Arbeitgeberleistungen sind etwas, das auch ich sehr an Westnetz als Arbeitgeber schätze. Wir sehen aber auch deine Kritik in einigen Punkten und danken dir für deinen Verbesserungsvorschlag.

Viele Grüße
Julien vom Westnetz HR-Team

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