Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wetzel & von Seht die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Erforderliche Infos für die Projektbearbeitung liegen vor
Auf private Wünsche wird individuell reagiert.
Es herrscht eine sehr offene, positive und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Auch bei hohem Arbeitsaufkommen nehmen sich die KollegInnen Zeit für Fragen und Diskussionen zu Lösungsansätzen.
Freundschaftliches familiäres Miteinander