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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 136 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wieland Group die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 285 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wieland Group
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wieland Group
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

136 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    40%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    34%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    34%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    30%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seit fast 25 Jahren im Betrieb, von dem her muss ich ja wohl zufrieden sein, da ich ja nicht gezwungen werde in der Firma zu arbeiten. Bin über die Atmosphäre in meiner Abteilung zufrieden sowie auch mit meiner abwechselnden Tätigkeit.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte etwas besser sein. Manchmal erfährt man (wie ich finde) relevante Sachen verzögert und über Dritte.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da meine Schicht auch ins Wochenende fällt eher nicht ganz so ideal. Aber auch das war klar als ich in der Abteilung angefangen habe und mir bewusst.

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1,0
Arbeitsatmosphäre

Wenig Zusammenhalt, Feedback und gut gemeine Vorschläge sind unerwünscht

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1,0
Kommunikation

Man wird nur über das nötigste und oft zu spät informiert

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1,0
Kollegenzusammenhalt

Die Meisten fahren nur die Ellenbogen aus und arbeiten gegeneinander

Hier ist sich jeder selbst der Nächste

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