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WILDE 
BEUGER 
SOLMECKE 
Rechtsanwälte 
Partnerschaft 
mbB
Bewertung

Für Referendare sehr zu empfehlen!

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Den freundschaftliche und offene Umgang zwischen den Kollegen habe ich als sehr positiv wahrgenommen. Als Referendar wird man umgehend im Team begrüßt und als Teil von WBS wahrgenommen. Bei der Arbeit wird auf digitale Hilfsmittel zurückgegriffen. Beispielhaft gibt es keine Papierakten mehr. Zudem wird das Arbeiten im Home-Office unterstützt. Man wird mit Problemen nie alleine gelassen, sonder hat immer mehrere Ansprechpartner, die einem weiterhelfen können.

Kommunikation

In den wöchentlichen Meetings tauscht sich das Team über die aktuell anstehenden Aufgaben aus. Hier wird man auch als Referendar eingebunden und darf über seine Tätigkeiten in der Woche berichten. Der Austausch mit Kollegen und Kolleginnen ist stets gegeben. Zudem besteht ein enger Kontakt und Austausch mit den jeweiligen Ausbildern.

Kollegenzusammenhalt

Diesen habe ich als sehr stark wahrgenommen. Es besteht ein sehr guter Team-Zusammenhalt. Dabei hilft der freundliche und offene Umgang miteinander und die flachen Hierarchien.

Vorgesetztenverhalten

Es besteht ein sehr gutes Verhältnis zu den Partnern. Die flachen Hierarchien und das "Du", welches auch gegenüber den Partnern obligatorisch ist, helfen dabei sehr. Es wird auch von Seiten der Partner stets Interesse an deiner Arbeit als Referendar gezeigt.

Interessante Aufgaben

Als Referendar arbeitet man schwerpunktmäßig in den Rechtsgebieten, in denen auch der jeweilige Ausbilder oder die jeweilige Ausbilderin tätig ist. Jedoch besteht immer die Möglichkeit, auch mit anderen Anwälten und Anwältinnen zusammen zu arbeiten und damit einen Einblick in andere Rechtsgebiete zu erhalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hierzu trägt insbesondere der geringe Papierverbrauch aufgrund des digitalen Aktensystems und die Möglichkeit des Arbeitens im Home-Office bei.

Karriere/Weiterbildung

Es wird von Seiten der Kanzlei sehr begrüßt und unterstützt, wenn man sich aus eigener Initiative weiterbilden möchte. Auch ist es immer gerne gesehen, wenn man sich in der Kanzlei engagiert.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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