17 Bewertungen von Bewerbern
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Absage an Neujahr. Habe mich vor 2 Monaten beworben, um ausgerechnet an Neujahr eine Pauschale Absage zu bekommen. An einem Tag wo die Menschen noch voller Zuversicht und Positivität nur so strotzen, finde ich es unangemessen. Kan. Man vielleicht noch wenige Tage warten, wenn man sich eh schon ewig nicht gemeldet hat.
Ich habe mich am 13.09.21 auf die Stelle als Junior Finance Analyst beworben und habe seit dem auch keine Rückmeldung mehr erhalten. Leider finde ich auch keine richtige Kontaktmöglichkeit über die Edgewell Seite. Bitte versucht euren BewerberInnen schneller eine Rückmeldung zum Prozess zu geben.
Normalerweise sollte man hier auch Minussterne vergeben können.
Hauptziel: Die verantwortlichen Mitarbeitern (HR & Fachabt.) beibringen wie man einen Lebenslauf richtig liest und deutet.
Nun zu deren Performance:
1. Versuch: Vorstellungsgespräch (60MIN) über TEAMS
- 4 Std. vorher kommt eine Mail, das der jeniger absagen muss.
2. Termin zum Vorstellungsgespräch über TEAMS (60MIN)
- 20min vorher kommt eine Mail er verspätet sich 20min, es wurden 30min.
Hier wurde auf einmal klar das ich nicht 100% zu der Stelle passen würde aber mein Lebenslauf interessant war da viel Praxis vorhanden ist. Gespräch wurde nach 25MIN beendet. Ich habe den Verantwortlichen aufgefordert das ich noch einige Fragen habe, ob wir diese mal eben klären könnten. Sichtlich irritiert hat dieser mir ein 3. Termin angeboten um diese Fragen zu klären.
3. Termin um meine Fragen aus dem 2. Termin zu klären: Der Verantwortliche hatte sich auch hier 10-15MIN verspätet und meint auf einmal das er normalerweise heute frei hat. Warum setzt er dann den Termin an seinem freien Tag? 70% der Antworten waren für mich nicht zufriedenstellend. Es kam sehr oft die Aussage: "Das kann ich Ihnen nicht sagen."
Stärken, Ziele, kurzer Steckbrief (in PPT vorbereitet) inkl. Lieblingsmarke
Keine Verbesserungsvorschläge
Keine Vorschläge, sehr zufrieden
Sehr transparenter, schneller und fairer Bewerbungsprozess.
Innerhalb von drei Wochen nach meiner Bewerbung wurden alle Gespräche geführt und die Entscheidung getroffen.
HR und auch die Ansprechpartner der Fachabteilung waren sehr gut erreichbar und transparent.
Nach der Bewerbung kam schon am selben Tag die Einladung zu einem Video Interview und darauf die Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
Für das Gespräch sollte ein Case vorbereitet werden und präsentiert werden.
Der Austausch und die Fragen waren fair, passend zur Position und meinem Werdegang. Die Atmosphäre war sehr angenehm.
Nach dem Gespräch wurde mir zugesagt, mir innerhalb von einer Woche die Entscheidung mitzuteilen, was eingehalten wurde.
Ich würde sagen, dies war mit Abstand der beste Prozess, den ich jemals bei einer Bewerbung erfahren durfte!
So verdient kununu Geld.
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