Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
WILO SE Logo

WILO 
SE
Bewertung

Die Führung ist unfähig den Kunden zu bedienen und sonnt sich in scheinbar guten Zahlen.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Wilo in Hof gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation ist sehr schlecht, das fängt aber von ganz oben an. Die Managementebene gibt viele Informationen nicht weiter.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte in der Produktion einstellen, die Zukunftsorientiert agieren und nicht auf Verschleiß fahren, sei es bei Mitarbeitern oder Kollegen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gedämpft, wegen der schlechten Kommunikation, zwecks der Auftragslage.

Kommunikation

Es wird nur die Managementebene informiert, darunter wird nicht oder nur stark gefiltert informiert.

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit und Homeoffice recht gut, bei 39 Stunden pro Woche

Vorgesetztenverhalten

Ist Abteilungsabhängig, aber fachlich kompetent sind die wenigsten

Interessante Aufgaben

Industrie ist wiederkehrend das gleiche

Gleichberechtigung

Sehr wenige Frauen in Verantwortungsvollen Positionen

Arbeitsbedingungen

Durch Großraumbüro recht laut, keine klimatisierten Räume

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für ein Industrieunternehmen Ok

Gehalt/Sozialleistungen

Im Büro ganz gut, in der Werkstatt tun die Kollegen mir Leid, kein Tarif

Karriere/Weiterbildung

Sehr wenig bis gar nicht


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Greta KörnerMitarbeiterin Talent Acquisition & HR Operations

Liebe Kollegin/ lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Wilo als Arbeitgeber zu bewerten und Ihre Meinung teilen. Ihre Anliegen sind uns wichtig, da wir ständig bestrebt sind, uns als Unternehmen und Arbeitgeber zu verbessern.

Wir bedauern es sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre und die Kommunikation bei Wilo als nicht angenehm empfinden. Gleiches gilt für die anderen kritisch bewerteten Aspekte. Wir streben stets danach ein angenehmes Klima zu schaffen und ein Umfeld zu fördern, in dem sich die Mitarbeitenden fachlich sowie persönlich entwickeln können. Trotz der Kritik freut es uns, dass Sie die Work-Life-Balance bei uns als gut empfinden. Wir möchten noch einmal betonen, dass wir Ihr Feedback ernst nehmen und weiterhin daran arbeiten, das Kommunikationsverhalten zu verbessern, um sicherzustellen, dass sich alle Mitarbeitenden informiert fühlen.

Gerne können Sie sich an hrtalentacquisition@wilo.com wenden, damit wir uns persönlich austauschen und Ihre Anliegen besprechen können.

Wir hoffen inständig, dass wir die Gelegenheit haben, Ihre Bedenken auszuräumen.

Beste Grüße,
Ihr Talent Acquisition Team

Anmelden