Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WipflerPLAN Planungsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
freundlicher Umgangston jedoch kein Lob oder konstruktive Kritik
Gleitzeit von 9 - 15 Uhr, Freitags von 9-12 Uhr
Im gesamten Unternehmen wird eine Du-Kultur gelebt, das macht die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm.
Es gibt regelmäßigen Austausch im Rahmen einer Info-Runde durch die Geschäftsführung. Hier werden alle Änderungen kommuniziert. Gleichzeitig finden aber auch immer Team-Besprechungen statt, in denen auch immer über Projekte und Änderungen gesprochen wird.
Die Führungskräfte habe für ihre Mitarbeiter immer ein offenes Ohr.
Du-Kultur, freundliches Miteinander im Büro, gemeinsame Mittagspausen