Mehrwert, helfen hilft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ansprechbarkeit, betriebliches Gesundheitsmanagement, angemessene Bezahlung , Weihnachtsgeld , Urlaubsgeld , Mitarbeiter im Blick , mitarbeitertreffen mit Feier, Eltern dienstpäne, hohe Bereitschaft für anstellungsverhältnisse, Ohr an der Zeit , gemeinsam an fällen arbeiten und somit Mitsprache in den Fällen, ….
Arbeitsatmosphäre
Kurze Wege , Verständnis , Unterstützung , multiprofessioneles Team
Kommunikation
Schnell, unbürokratisch , lösungsorientiert
Work-Life-Balance
Viel Teilzeit , Urban Sports , Gesundheitstage, Beratung und Befragungen zum Thema Gesundheit
Vorgesetztenverhalten
Offene Tür , ansprechbar , beratend und unterstützend
Interessante Aufgaben
Kinder und Familien mit kranken und behinderten Kindern unterstützen. Sehr sinnstiftend und immer wieder interessant
Gleichberechtigung
Freiertäger und das ist für uns Grundsatz . Gehälter schon immer gleich für gleiche Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Wichtige Kollegen und die Zusammenarbeit bereichert. Von 20-65 ist bei 250 Mitarbeitern alles vertreten.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten mit Kindern und Familien und in der Jugendhilfe überwiegend wenn die Kinder aus der Kita kommen, also ab nachmittags weil es nicht anders geht, aber viel bewirkt . Kinderkrankenpflege ambulant hat viel Zeit für Pflege und von 1-16 Stunden alles zu leisten, inklusive Kita …. Und ganz viele tolle Projekte für Kinder
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gemeinnütziger Träger für kranke, Behinderte oder von Behinderung bedrohter Kinder und deren Familien . Wir haben keinen Fuhrpark sondern kostenfreies jobticket.
Gehalt/Sozialleistungen
Orientiert am tvöd , Urban Sports , pensionskassenzuzahlung, vwl , Rosenmontag Feiertag , …
Image
Viele Paten und Unterstützer sowie Spender sehen wie sehr wir sozial unterwegs sind und wie viele Familien unsere Hilfe schätzen.
Karriere/Weiterbildung
Jährliche abteilungsbezogene Fortbildungsplanung, aber auch übergreifende Angebote für alle.
Mitarbeiter im Blick um Karriere zu fördern. Mitarbeiterbudget für Fortbildung .
Kollegenzusammenhalt
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung auf kununu!
Dein Feedback ist für uns sehr wertvoll und wir freuen uns sehr, dass Du uns in so vielen Punkten so positiv bewertest.
Besonders hervorheben möchten wir folgende Punkte:
• Du lobst die gute Ansprechbarkeit Deiner Vorgesetzten und Kolleg:innen. Das freut uns sehr zu hören, denn wir legen großen Wert auf ein offenes und kommunikatives Miteinander.
• Du schätzt das betriebliche Gesundheitsmanagement bei wir für pänz e.V. Das ist uns sehr wichtig, denn wir möchten, dass unsere Mitarbeiter:innen gesund und zufrieden arbeiten können.
• Du findest Deine Bezahlung angemessen und freust Dich über die zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Mitarbeiterfeste. Wir sind froh, dass wir unseren Mitarbeiter:innen ein attraktives Gehalts- und Leistungspaket anbieten können.
• Du beschreibst die Arbeitsatmosphäre als positiv und wertschätzend. Das ist uns sehr wichtig, denn wir möchten, dass sich alle Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen.
• Du lobst die schnelle, unbürokratische und lösungsorientierte Kommunikation bei wir für pänz e.V. Das freut uns sehr zu hören, denn wir legen großen Wert auf eine effiziente und transparente Kommunikation.
• Du schätzt die vielen Möglichkeiten zur Work-Life-Balance, die wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten. Das ist uns sehr wichtig, denn wir möchten, dass unsere Mitarbeiter:innen ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben finden.
• Du beschreibst Deine Vorgesetzten als offen, ansprechbar, beratend und unterstützend. Das freut uns sehr zu hören, denn wir legen großen Wert auf eine gute Führungskultur.
• Du findest Deine Aufgaben interessant und sinnstiftend. Das freut uns sehr zu hören, denn wir möchten, dass unsere Mitarbeiter:innen ihre Arbeit als sinnvoll und erfüllend erleben.
• Du schätzt die Gleichberechtigung bei wir für pänz e.V. Das ist uns selbstverständlich, denn wir möchten, dass alle Mitarbeiter:innen fair und respektvoll behandelt werden.
• Du beschreibst den Umgang mit älteren Kolleg:innen als positiv und bereichernd. Das freut uns sehr zu hören, denn wir legen großen Wert auf Diversität und Inklusion.
• Du findest die Arbeitsbedingungen gut und schätzt die vielen Projekte für Kinder, die wir anbieten. Das freut uns sehr zu hören, denn wir sind stolz auf unsere Arbeit für Kinder und ihre Familien.
• Du lobst unser Umwelt-/Sozialbewusstsein und freust Dich über das kostenlose Jobticket. Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind uns sehr wichtig.
• Du findest Dein Gehalt fair und schätzt die zusätzlichen Leistungen wie Urban Sports, Pensionskassenzusatzzahlung und VWL. Wir sind froh, dass wir unseren Mitarbeiter:innen ein attraktives Gehalts- und Leistungspaket anbieten können.
• Du beschreibst das Image von wir für pänz e.V. als positiv und schätzt die Unterstützung durch Pat:innen, Spender:innen und Unterstützer:innen. Das freut uns sehr zu hören, denn wir möchten, dass unsere Arbeit anerkannt und wertgeschätzt wird.
• Du lobst unsere Angebote zur Karriereentwicklung und Weiterbildung. Das ist uns sehr wichtig, denn wir möchten, dass unsere Mitarbeiter:innen sich weiterentwickeln und ihre Potenziale entfalten können.
Wir sind stolz darauf, dass wir mit Dir eine:n so engagierte:n und zufriedene:n Mitarbeiter:in haben.
Nochmals vielen Dank für Deine positive Bewertung!