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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zuverlässigkeit und ehrlicher Umgang miteinander sind keine Einbahnstraße, meine Dame und Herr ...
Bewerber/inHat sich 2021 als Referent in der Mitgliederbindung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Getroffene Zusagen einhalten.
Flexible Arbeitszeiten sollten Standard sein und kein Luxus.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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