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WMB Wohnen für Menschen mit Behinderung gemeinnützige GmbH Logo

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Unternehmenskultur

Rösrath und weitere

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WMB Wohnen für Menschen mit Behinderung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WMB Wohnen für Menschen mit Behinderung
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WMB Wohnen für Menschen mit Behinderung
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    63%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    63%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    58%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

regelmäßige Teambesprechungen

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wünsche für den Dienstplan werden ernst genommen

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In den meisten Häusern ist eine tolle zusammen Arbeit

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht in allen Häusern

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine bessere Vorgesetzte hätte ich mir nicht wünschen können

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In vielen Hinsichten

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