nicht mehr empfehlenswert
Arbeitsatmosphäre
von Überlastung und Fluktuation geprägt
Kommunikation
auf Umwegen und das gesprochenene Wort ist nicht verlässlich
Kollegenzusammenhalt
teilweise vorhanden, man hat seine Anlaufstellen und tauscht sich aus, sonst wäre es nicht machbar
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist positiv, jedoch das einzige. Die Arbeit ist nicht in der Zeit zu schaffen. Die belastende Situation wirkt ins Privatleben hinein. Krank = Arbeiten von zu Hause, so die Erwartung.
Vorgesetztenverhalten
nicht verlässlich, keine Kommunikation, unverständliche Entscheidungen
Interessante Aufgaben
interessant teilweise ja, aber die Abeitslast ist sehr ungleich verteilt, die Verantwortung für unbesetzte Stellen und Leistungsausfälle wird von oben auf die Mitarbeiter abgeschoben, Gestaltungsspielraum und Einflussmöglichkeiten sind da nicht mehr vorhanden
Gleichberechtigung
Geschlecht oder Alter sind nicht die Kriterien die den Unterschied machen
Umgang mit älteren Kollegen
Geschlecht oder Alter sind nicht die Kriterien die den Unterschied machen
Arbeitsbedingungen
digitale Arbeitsplätze, aber die räumliche Situation ist unzureichend, stickig, im Winter kalt seit die Heizkörperthermostate so eingestellt wurden dass sie nicht mehr regulierbar sind
Umwelt-/Sozialbewusstsein
beim Einkauf wird darauf nicht geachtet, Klimaschutzbewusstsein aber nach außen bei den großen Baumaßnahmen
Gehalt/Sozialleistungen
Kriterien nicht transparent, nicht der Leistung entsprechend
Image
es hat sich rum gesprochen
Karriere/Weiterbildung
Leistung ist nicht das Kriterium, auch hier fehlt Transparenz