Eigentlich gute Firma mit guten Rahmenbedingungen. Aber Führungskräfte unterirdisch.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gute Bezahlung
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Digitalisierungsprozesse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch den Führungsstil geht vieles kaputt. Letztendlich nicht wegen W&M gegangen sondern den Führungskräften.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte auf Herz und Nieren prüfen. Damit steht und fällt einiges!
Nicht jeder gute Mitarbeiter ist automatisch eine gute FK. Eigentlich finden hierfür interne AC statt. Hier fällt aber nie jemand durch…sicher nicht, weil alle so gut sind.
Arbeitsatmosphäre
Mehr Schein als sein. War schon mal besser. Solange alles läuft, ist alles gut. In Punkto Vertrauen gibt es noch Luft nach oben. Die FK lassen einen zwar „machen“. Tatkräftige Unterstützung von innen heraus fehlt einfach regelmäßig. Viel Gerede ohne weiterbringenden Output. Man muss halt funktionieren.
Kommunikation
FK: Unnötiges wird ausgeschlachtet. Wichtiges wird vergessen, unterschlagen oder informiert, wenn bereits längst der Flurfunk tätig war. MA: versuchen das Beste daraus zu machen. Resignieren allerdings mittlerweile.
Kollegenzusammenhalt
War schon mal besser. Hat sich mit den Jahren spürbar verschlechtert. Bei Events ist es gut und ausgelassen. Auf einzelne Leute kann man sich verlassen.
Bei der täglichen Arbeit auf einem absteigenden Ast. Viel Geläster. FK wissen es, beteiligen sich stellenweise auch selbst daran.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten halten sich in normalen Rahmen. Mal mehr mal weniger. Langweilig wird es nicht. Homeoffice wird angeboten und kann im genehmigten Rahmen vom BR genutzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Einige Veränderungen in den letzten Jahren. Es werden immer mehr FK und die Mitarbeiter müssen die Wünsche und Bedürfnisse befriedigen. Probleme von innen heraus anzugehen, anstatt nur Druck zu machen, Fehlanzeige. Wettbewerb wer mehr zu tun hat aber dennoch Zeit für ausreichend Klatsch und Tratsch. Vertrauen wird missbraucht. Informationen werden ohne nachzudenken weitergereicht. Datenschutz ade. FK teilweise cholerisches Verhalten, weil er den Aufgaben nicht gewachsen ist.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben und interessante Themen.
Gleichberechtigung
Würde sagen kaum bis gar kein Unterschied.
Umgang mit älteren Kollegen
Jede Altersgruppe wird eingestellt. Ob langgediegene Mitarbeiter geschätzt werden? Denke teils teils. Zur Not - wer nicht spurt, wird ersetzt.
Arbeitsbedingungen
Gute IT Ausstattung. Schneller Service von der HV - Top!
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Rahmenbedingungen und Wachstum.
Image
Es wird viel untereinander getratscht. Familiäres Unternehmen? Viel Interpretationsspielraum. Ab einer gewissen Größe aber auch „normal“.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungen (extern und intern).
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für die offene und ehrliche Bewertung! Wir freuen uns natürlich sehr über die positiven Punkte, die Sie angegeben haben. Sind aber natürlich auch für das kritische Feedback zu den Vorgesetzten, das wir sehr Ernst nehmen.