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W+S hat ein selbstentwickeltes Entlohnungssystem, das gerecht allen Mitarbeitern gegenüber ist. Super ist auch, dass Lohnerhöhungen nach Betriebszugehörigkeit automatisch erfolgen. Zusätzlich gibt es Lohnerhöhungen nach den Tarifen der IG Metall.
Sozialleistungen wie VWL und betriebliche Altersvorsorge werden angeboten.
Wir haben ein tolles betriebliches Gesundheismanagement mit Hansefit, Businessbike, präventiven Massagen.
Es gibt kostenfreie Äpfel und Getränke (Tee, Kaffee) .