Württembergische 

Friedhofsgärtner 

eG

Unternehmenskultur

Die Arbeitsatmosphäre ist nicht besonders gut. Ich habe keinerlei Einarbeitung bekommen, u.a. weil mein Vorgänger bereits einige Zeit nicht mehr dort arbeitete. Ich musste mir somit alles selbst beibringen, da es bspw. keinerlei Prozessdokumentationen gab.

Die Kommunikation zwischen der Geschäftsführung und den Angestellten kann nur als mangelhaft bezeichnet werden. Anweisungen werden in einem wenig wertschätzenden Stil, bspw. einem über das vertretbare Maß hinausgehenden Befehlston, gegeben. Unter einem respektvollen Umgang miteinander verstehe ich jedenfalls etwas anderes. Kollegen wurden so lange „fertig gemacht“, bis sie in Tränen ausgebrochen sind. Derartige Vorgänge habe ich in dieser Form noch nie erlebt.

Einen Kollegenzusammenhalt gibt es nicht. Die schlechte Führung wirkt sich zwangsläufig auch auf die Kollegen und den Umgang untereinander aus. Ein rüder Umgangston ist ganz selbstverständlich. Es wird permanent gelästert.

Überstunden, die in bestimmten Phasen gemacht werden müssen (anders schafft man sein Pensum nicht), werden grundsätzlich nicht vergütet.

Die Vorgesetzten ändern ständig ihre Meinung, somit muss man beinahe hellseherische Fähigkeiten besitzen, um es ihnen Recht machen zu können.

Der einzige Grund, der meine Zeit bei der Württembergischen Friedhofsgärtner eG einigermaßen erträglich gemacht hat, waren die recht vielseitigen Aufgaben.