Schade was hier passiert. Derzeit nicht mehr zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt auch einige nette Kollegen und auch Mitarbeiter aus der Zentrale, die auf Augenhöhe mit einem Arbeiten und wertschätzenden Umgang noch kennen. Muss man einfach bisschen Glück haben wo man ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie es sich derzeit entwickelt.
Kunden werden mit langen Bearbeitungszeiten im Stich gelassen, Makler unzufrieden, Außendienst verdient immer weniger trotz erheblicher Mehrarbeit, eine enorme Fluktuation, welche nachvollziehbar ist.
Verbesserungsvorschläge
Um es neutral zu bewerten: Es muss doch einiges passieren....viele langjährige Mitarbeiter verabschieden sich.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer mieser. Ein Misch aus gar nicht ambitioniert und übertriebene Selbstdarstellung bis gar keinen Anstand. Einstellungsqualitäten scheinbar deutlich niedriger im Niveau. Die hohe Fluktuation spricht sehr laut für sich.
Kommunikation
Quartalsveranstaltungen, regelmäßige Mailings und Aktionen vom Unternehmen (werden aber selbst bezahlt, z.B. Druck+Porto, teilweise ohne Abstimmung Rechnungen hierzu erstellt durch Führungskräfte). Daher hier nur 2 Sterne. Teilweise wird man bei Nachfrage nach 5 Wochen von Kreditsachbearbeitern am Telefon angeschrien , die scheinen nicht sehr glücklich, aber uns geht es auch so, wenn wir Millionen an Baufinanzierung sowie Kunden und Geschäftsbeziehungen verlieren wegen solchen langen Bearbeitungszeiten. Schreien tue ich jedenfalls nicht, da ich auch Ihre Situation verstehe.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns unterste Schublade angekommen. Es wird in den Beständen hinter deinem Rücken angerufen, teilweise sogar einfach behauptet derjenige wäre nicht mehr für einen zuständig um Geschäft abzugreifen, hier wird sich teilweise echt widerlich verhalten. Gut ist es daher, wenn man eine gute Beziehung zu seinen Kunden hat und es zumindest erzählt bekommt, teilweise auch der Berater dann was zu hören bekommt. Kein einheitlicher Auftritt, Gruppenbildung.
Work-Life-Balance
Kann man sich zwar gut Zeit einplanen , jedoch unter 60 Std Woche und Samstagarbeit wirds schwer, so auch lohnenswert als "Selbstständiger" Handelsvertreter zu verdienen um seine ganzen Kosten zu decken. Sollte man sich gut überlegen, ob es das ist, was man möchte. Zudem wird durch feste Bürotage und Veranstaltungen immer eine gewisse Präsenz dann doch wie bei Angestellten eingefordert.
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an. Mensch bleibt Mensch, es gibt eben so Tage und so Tage. Wer recht tief schleimen kann ist definitiv im Vorteil, das traurige ist dann aber auch wie Sie dann ausgenutzt, ausgedrängt und stehen gelassen werden, während Loyale eher im Schatten bleiben. Es gibt hier definitiv auch riesige No Gos, muss aber nicht für überall gelten.
Interessante Aufgaben
Jeder Kunde hat andere Anliegen, das Aufgabenfeld ist breit gestreut und abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Es kommt natürlich auf die Leistung des Einzelnen an, aber hier merkt man doch noch definitiv Unterschiede. Bunter Mix an Kultur ist jedenfalls vorhanden, aber man bemerkt hier in unserer Region doch ziemliche Präferenzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da schätzungsweise zu 70 % hier in unserer Direktion mindestens + 50 sind, ist der Umgang normal. Von manchen kann man gut lernen, andere können sich eher nicht von den "alten Zeiten" trennen und verhalten sich recht starr. Alles in allem jedoch passt es gut.
Arbeitsbedingungen
Büros werden durch die Verkaufsstellenleiter i.d. Regel gut ausgestattet vorgefunden, einen Arbeitsrechner sowie Laptoptasche erhält man vom Unternehmen. Arbeitsmaterialien, auch Werbemittel werden selbst finanziert, für die Büronutzung wird monatliche Miete gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht, teilweise gute Aktionen hierzu, wie es aber tatsächlich aussieht, ist aus meiner Sicht bisher nicht messbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt auf einen selbst an und ob weiterhin die Provisionen + Boni sinken. Teilweise monatelange Warteprozesse auf Provisionen muss man mit einplanen, auch sieht man für den aktuellen Monat erst zum Schluss, was tatsächlich reinkam.
Image
Das Unternehmen ist mittlerweile als erste Bausparkasse 100 Jahre alt, das spricht für sich, auch innerhalb der Familien. Die Bewertungen werden leider immer schlechter, es spricht sich viel rum, wie lange die Prozesse stocken, Warteschleifen bis zu 40 min +,....
Karriere/Weiterbildung
Gutes Angebot an interessanten Möglichkeiten Online / vor Ort, teilweise aber definitiv viele weniger interessante "Pflicht"-Schulungen, diese scheinen manchmal etwas wie zur Daseinsberechtigung lang Angestellter Trainer und zum "Maßnahmennachweis" der Führungskräfte, jedoch zum Austausch und zur Auffrischung ja eigentlich auch ganz gut.
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Bewerter, sehr geehrte Bewerterin,
danke für Ihr ausführliches Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns in dieser Weise erlebt haben. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, das Einhalten von Vereinbarungen und schnelle Bearbeitungswege sind uns sehr wichtig und es tut uns leid, wenn diese Standards in Ihrem Fall nicht erfüllt werden konnten.
Ihre Rückmeldung nehmen wir sehr ernst und werden diese intern sorgfältig prüfen. Ihr Feedback hilft uns, eine Kultur zu schaffen, in der sich jede Außendienstpartnerin/ jeder Außendienstpartner wertgeschätzt fühlt und in der Leistung entsprechend anerkannt wird. Falls Sie noch weitere Details oder konkrete Vorschläge haben, wie wir uns verbessern können, freuen wir uns, wenn Sie den direkten Austausch mit uns suchen.
Wir hoffen, in Zukunft als Arbeitgeber weiter zu wachsen und besser zu werden und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre weitere berufliche Laufbahn.
Johanna Amon