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33 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 48%
Score-Details

33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

In der Regel stimmen 3 Dinge überhaupt nicht: Lohn (falscher Stundenlohn oder falsche Stundenzahl) Urlaub: ad hoc.

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

Katastrophal, ebenfalls Ruf von der Fa.

Work-Life-Balance

Nicht einmal bekannt…

Karriere/Weiterbildung

Ahhaaaa, erzähl mal

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist kaum mehr als Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unbekannt

Kollegenzusammenhalt

Jede gegen jede

Umgang mit älteren Kollegen

Gibts kein ältere Kollegen, mittlerweile sind alle gekündigt…

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und herablassend

Arbeitsbedingungen

Billigsten von billigsten als Dienstklamotten

Kommunikation

Befehltechnisch

Interessante Aufgaben

Ach isst oder trinkt man das?


Arbeitsatmosphäre

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

WWD Sicherheit München

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Gibt es keine, so eine schlechte Sicherheitsfirma hab ich noch nicht gesehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich arbeite fast jeden Tag mehr als 10 Stunden und ich bin unzufrieden aktuell.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man halt seinen Freien Wünsche hat sonst keinen Punkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten von Arbeitgeber Vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Die Leute besser und Respekt behandeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Neutrales Fazit zur aktuellen Lage des Unternehmens.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen nimmt am
Corporate-Benefits Programm teil.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf die Nachteile wurde unter den einzelnen Punkten bereits eingegangen.

Verbesserungsvorschläge

Fachkräfte sind die Zukunft von morgen. Fangt damit an eure bereits vorhandenen Fachkräfte zu fördern und eure Lehrlinge zu unterstützen. Schon mal nachgedacht, weshalb alle Lehrlinge nach der Ausbildung das Unternehmen verlassen?

Arbeitsatmosphäre

Ich würde die Arbeitsatmosphäre als neutral einschätzen, da sowas je nach Objekt variiert. In manchen Objekten herrschen Zustände, in denen eine gemeinsame Zusammenarbeit unter Kollegen schier unmöglich scheint. Es werden nach gegenseitigen Fehlern gesucht, um diese den zuständigen Einsatzleitern mitzuteilen und die dementsprechende Versetzung des Kollegen zu erzwingen. Leider lässt sich die Einsatzleitung auf solche Spiele ein und ergreift dabei aktiv Partei.

Image

Nun ja, wer etwas Branchenaffinität besitzt kennt das Image dieser Firma. Unter diesen Umständen wird sich daran langfristig in der Zukunft nichts verbessern.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist ein Fremdwort. Diese Tatsache muss einfach aufgegriffen werden, es werden durchschnittlich min. 230h im Monat abverlangt, zumindest in dem Zentrum für welches ich tätig bin. Für einen Vater beispielsweise, ist solch eine Anzahl an Stunden nicht tragbar. Darüber hinaus wird man an seinen freien Tagen regelmäßig durch das Anrufen zum einspringen belästigt, wenn man nicht rangeht werden es mal schnell 5 verpasste Anrufe.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrieremöglichkeiten scheinen überragend zu sein, schließlich ist es möglich von der einfachen Empfangsdame den direkten Schritt in die Einsatzleitung zu machen. Was private Beziehungen so alles ausmachen können.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt orientiert sich am Tarif, also nichts wildes. Sozialleistungen gibt es gar keine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Davon bekommen wir leider zu wenig mit. Deshlab wäre es neutral, eine gute Bewertung statt einer schlechten zu hinterlassen.

Kollegenzusammenhalt

Wie bereits in der Arbeitsatmosphäre beschrieben, gibt es solche und solche Kollegen. Ehrlichkeit existiert leider überhaupt nicht, weder unter Kollegen noch sonstiges. Es wird einem ins Gesicht gelächelt und hinterrücks ganz heimtückisch andere Dinge gedreht. Lästerei ist an der Tagesordnung, wobei solch ein Verhalten für Erwachsene total unangebracht ist. Ich würde den Kollegenzusammenhalt gerne aus Liebe zu den korrekten Kollegen besser bewerten, nur überwiegt das Fehlverhalten der anderen zu massiv.

Umgang mit älteren Kollegen

Weder ich, noch Kollegen aus meinem Umfeld haben eine schlechte Erfahrung darin gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Die Einsatzleiter wechseln Quartalsweise, was die Einschätzung erschwert. Es gab unter ihnen durchaus qualifizierte, diese sind im späteren Lauf der Dinge ausgeschieden und besetzten mittlerweile bessere Positionen in anderen Unternehmen. Die Firma setzt bei der Auswahl ihrer Einsatzleiter auf private Beziehungen. Es werden die bereits vorhandenen Fachkräfte außen vor gelassen und stattdessen Berufsfremde in der Führungsetage eingestellt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut, diese werden auch vom Auftraggeber gestellt. Der Dienstleister, also WWD in diesem Fall, stellt kaum Equipment. Die Dienstkleidung wäre eines und sonst hat jedes Objekt eine Taschenlampe vom Dienstleister erhalten. Mehr auch nicht.

Kommunikation

Die Kommunikation mit der Führungsetage erfolgt schleppend. Antwort oder Rückrüf meist nach Erinnerung, Meetings oder sonstige Teambesprechung existieren überhaupt nicht. Notwendige Informationen reichen sich die Kollegen meist untereinander, sodass jeder Up-To-Date ist.

Gleichberechtigung

Grundsätzlich gibt es hier leider keine Gleichberechtigung, weil private Beziehungen immer im Vordergrund stehen.

Interessante Aufgaben

Als Interventionsfahrer gibt es allerlei zu erlernen. Die Flexibilität und Mobilität mit dem Fahrzeug sind schon ein Vorzug gegenüber dem klassischen Werkschutz.

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Absolut nicht zu empfehlen! Wissen noch nicht, dass sie mehrere Objekte Süd/Ost von München noch dieses Jahr verlieren!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles

Vorgesetztenverhalten

Grenzwertig

Interessante Aufgaben

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Mehr Personalwechsel wie an der Österreichischen Grenze egal ob Personal oder Vorgesetzte

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich wieder weg bin dort,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Die Firma soll Schließen

Arbeitsatmosphäre

Schlechter geht es nicht, sehr viel Mobbing

Image

Willst dein leben versauen dann muss man dort anfangen

Work-Life-Balance

Hahahaha 6 Tage Nachtschicht 1 Tag Frei 6 Tagschichten 1 Tag Frei, dann wieder so von Vorne

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Hat nie gestimmt, musste man immer nachlaufen und betteln

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht, jeder gegen jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Werden Rausgemobbt

Vorgesetztenverhalten

Mobbing, blöd angschnauzt werden

Arbeitsbedingungen

Unter aller Kanone, nicht mal getrennte Duschen von Männern und Frauen, keine Küche oder Umkleide

Kommunikation

Egal ob Email oder Rückruf, es interessiert einfach keinen ob man Fragen oder Probleme hat. Hauptsache die Dollarzeichen in den Augen glänzt ib der Obersten Abteilung

Gleichberechtigung

Gibt es nicht in der Firma

Interessante Aufgaben

Blöd durch die gegen schauen und verachtet werden


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Getätigte Aussagen von Vorgesetzten sind in diesem Unternehmen nichts Wert

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

muss ich noch überlegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Firma schließen. Da solche Firmeninhaber und so eine Firma im Sicherheitsgewerbe nichts zu suchen hat. Eine Firma wo Absprachen nichts wert sind und Mitarbeiter absichtlich belogen werden, gehören nicht auf den Markt.

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit gibt es nicht. Jeder gegen jeden

Image

schlecht

Work-Life-Balance

gibt es nicht

Karriere/Weiterbildung

wird angeboten - wenn man die Leistung bringt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltszahlungen immer kontrollieren!! Es wird gerne weniger gezahlt. Mal sehen, ob es dem Mitarbeiter auffällt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

?????

Kollegenzusammenhalt

nur bedingt

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte besitzen die Kenntnisse einer Unterweisung und sind überfordert. Position muss besetzt sein.....darüber hinaus kann man von den sogenannten Vorgesetzten nicht erwarten.

Arbeitsbedingungen

kommt auf das Objekt an. überwiegend gut

Kommunikation

Kommunikation beschränkt sich lediglich auf den Objektleiter und der Einsatzleitung. Der Rest ist eine Personalnummer Was kommt bei raus, wenn der Objektleiter keine fachlichen Kenntnisse besitzt. ....???? ja sager aber unfähig

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung heißt sich durch kämpfen und an der ich "denke nicht nach" verzweifeln

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich bis stupide

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Rückblickend ein guter Arbeitgeber!

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit den Mitarbeitern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Schichtarbeit.

Verbesserungsvorschläge

Stellt mich wieder ein.

Arbeitsatmosphäre

Auch in herausfordernden Zeiten von hoffnungsvoller Stimmung geprägt

Image

Könnte besser sein.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu anderen Unternehmen im Sicherheitsgewerbe in Ordnung.

Karriere/Weiterbildung

Wurde angeboten aber an die Bedingung der Bindung ans Unternehmen geknüpft.

Gehalt/Sozialleistungen

Geld ist immer vorzeitig auf dem Konto gewesen. Es wurde ca. 10 % übertariflich bezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Die Mannschaft hält zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Hilfsbereit und durchsetzungsstark.

Kommunikation

Grundsätzlich gut. Ich vermisse die kurzen Entscheidungswege.

Gleichberechtigung

Es wird viel Wert darauf gelegt maximal Fair zu sein (z.B. bei der Dienstplanung)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nein Danke

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn immer pünktlich da, aber jede Lohnabrechnung muss kontrolliert werden und sehr unübersichtlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben beschrieben

Verbesserungsvorschläge

Struktur sollte an manchen Objekten überdacht werden.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Kollegen an

Karriere/Weiterbildung

Bei Weiterbildung steht die Firma hinter einem, nutzt es dann aber nicht.

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem...

Vorgesetztenverhalten

Ohne große Worte....

Kommunikation

funktioniert so gut wie gar nicht

Gleichberechtigung

Gleich NULL

Interessante Aufgaben

gleichbleibend


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zusammenhalt

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die WWD gibt sich sehr viel Mühe, auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter / innen einzugehen. Es fühlt sich sehr heimisch an bei der WWD. Ich komme sehr gerne in die Arbeit.

Image

Beste Sicherheitsfirma Deutschlands!

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Firma ist sehr groß und stark. Keiner fühlt sich vernachlässigt. Keiner wird ausgegrenzt. Alle halten Zusammen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird bei der WWD sehr groß geschrieben! Es gibt keine zwei-Klassen-Gesellschaft. Jeder Mensch ist gleich viel Wert.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird WWD durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden WWD als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich WWD als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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