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Jetzt Profil vervollständigen30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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dass er mich komplett frei entschieden lässt wie ich meine Arbeit einteile und welche Ziele ich mir lege.
absolut nichts schlechtes
keine
alle sind hier super freundlich
vertrauenswürdig und Hilfbereit.. sehr menschlich einfach
ich kann mir die Arbeitszeit wirklich gut und frei selbst einteilen
Weiterbildungsmaßnahmen stehen mir offen und das Unternehmen zahlt sogar dafür
Ich verdiene hier überdurchschnittlich gut
Go Green zertifikate vorhanden.
sehr sympathische und Hilfbereite Kollegen
die Alrtsgruppe ist zwischen 20-40. alle per Du und all recht freundlich
flache Herrarschie - alle per Du und sehr freundlich
sehr schönes Office - freie Homeoffice Einteilung wenn man das wünscht
offene und erhliche Kommunikation
hier sind alle gleich und behandln sich auch so
Erstellung von Marketing Kampagnen
Das sehr familiäre Umfeld
Es wurde so gut es ging aufeinander geachtet.
Im Service zumindest, gab es tolle Teamevents und es gab immer mal wieder die ein oder andere Überraschung in Form von Events oder Benefiz.
Jeder kann seine Ideen mit einbringen und sich an neuen Herausforderungen versuchen.
Manchmal etwas chaotisch
Die Arbeiten des Teams oder einzelner Personen sollten etwas mehr anerkannt werden.
Eine abteilungsübergreifende Struktur, könnte noch den ein oder anderen Prozess beschleunigen/verbessern.
Strukturierte weiterbildungsmöglichkeiten
Das gute Arbeitsklima, das Zulassen von Individualität und die flachen Hierarchien sind angenehm für die tägliche Arbeit. Wer will bekommt auch Entwicklungsmöglichkeiten
Die Firma hat ein sehr gutes Image bei Kunden und unter den Mitarbeitern, was die niedrige Fluktuation deutlich unterstreicht
Hat jeder selbst in der Hand - Es gibt einige Sozialleistungen u.a. Hansefit-Card, da beide Standorte (Offenbach wie Freiburg) verkehrsgünstig liegen kann man gut den öffentlichen Nahverkehr nutzen.
Zufriedene und qualifizierte Beschäftigte stehen im Fokus gerade im HR-Bereich in den letzten Monaten unfassbar viel Bewegung reingekommen. Aktuell wird man intern geschult, bei Bedarf externe Weiterbildungen möglich, bisher musste man selbst aggieren - In Zukunft wird HR aber sicherlich Weiterbildungen/Karriere-Optionen durch HR proaktiv angeboten
Bezahlt überdurchschnittlich für die Branche, diverseste Zusatzleistungen ShoppingCard, Hansefit, regelmäßige Teamevents etc.
Großzügige Gehaltserhöhungen proaktiv, also von der Geschäftsleitung aus. Weihnachtsgeld in Abhängigkeit mit dem Geschäftsergebnis und da die Entwicklung seit Jahren positiv ist gab es immer was unter den Weihnachtsbaum - Nur 4 Sterne? Beim Gehalt ist immer Luft nach oben ;-)
Getränke, Kaffee, Wasser, etc sowie BIO-Obst werden gestellt
Einige Kollegen kommen mit Öfis und Rad
Herzliche Willkommenskultur
Kann ja nur für mich reden aber vermutlich über alle Abteilungen ein sehr Kollegiales Miteinander
Ich gehöre schon zu den älteren :-D und kann nichts beanstanden
Kommunikation auf Augenhöhe, sehr sozial
Im Hochsommer wären klimatisierte Räume ein echter Luxus
Homeoffice sind Fluch und Segen zugleich ;-) ansonsten eine sehr offene Kommunikationskultur.
Hohe Wertschätzung dem Arbeitnehmern gegenüber
Manchmal stressig oft herausfordernd, aber es macht Spaß.
Die Kollegen und das Miteinander. Das gleicht alles andere aus. Up & Downs gibt es immer.
Prozesse müssen etwas mehr gelebt werden. Zu streng ist nicht gut aber zu lasch noch weniger
Die Aussichten sind gut und sollte die nächsten Jahre konsequent verfolgt werden. Die Führungskräfte sollten darüber hinaus aber mehr Entscheidungsgewicht im eigenen Bereich haben. Klarere abteilungsübergreifende Regelungen wären das i Tüpfelchen
Kann manchmal stressig sein, wobei man auf Vertrauensbasis im Homeoffice abschalten kann. Kommunikation ist alles
Sehr viele Zusätze zum Gehalt. Tankkarte, Fitness+, Loyality Programm und und und
Einer der Stärken dort
Etabliert und nicht mit weniger wichtigen Aufgaben besetzt
Schwerpunkt im Unternehmen ist das männliche Geschlecht. Jedoch habe ich bisher keine Benachteiligung erlebt
Von Simpel bis sehr komplexen Aufgaben und Themen ist alles dabei
Azubi's fragen in welche Richtung sie gehen möchten und mit Hilfe eines Planes sich anschauen in wie fern das Sinn macht und in welchem Bereich der Firma das helfen würde.
Nach der Ausbildung gibt es mehrere Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Als Azubi verdient man in der Regel ja schon wenig, aber dafür können die Arbeitgeber ja nichts. :)
Sehr nette und hilfsbereite Ausbilder die einem zuhören, falls es ein Problem gibt.
Jeden Arbeitstag gibt es etwas neues zu tun und man findet sich gut zurecht.
Der Umgang miteinander wird gut gepflegt.
Man mit Allen einfach reden. Probleme werden weitesgehend gemeinsam gelöst. Es gibt Teamevents und macht ansonsten super viel Spaß. Selbst wenn es stressige tage gibt hilft man sich untereinander und nimmt sich Zeit füreinander
Ich muss für Fahrtkosten selbst aufkommen. Und auch einiges an Schulmaterial muss ich selbst übernehemen.
Es gibt mehrere Azubis. Man nimmt sich untereinander ernst kann aber auch zusammen Spaß haben und findet Leute mit denen man auch gerne nach der Arbeit noch etwas unternimmt.
Man kann sich in jede Richtung weiterbilden und die Übernahme Chancen sind in der Regel sehr hoch.
Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag. Überstunden können ohne Probleme mit Freizeit ausgeglichen werden.
Klar hätte man als Azubi immer etwas mehr :) aber für meine Verhältnisse ist es in Ordnung.
Mit den Ausbildern kann man über alles reden wenn man in irgendeinem Bereich ein Problem hat. Dann werden auch gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Klar gibt es stressige Tage, aber ansonsten gibt es jeden Tag was zu lachen.
Haben aktuell leider eher weniger was mit meiner Ausbildung zu tun.
Bekomme verschiedene Aufgaben die auch meinen Stärken entsprechen, an denen ich wachsen kann und gefördert werde.
Respektvoller Umgang untereinander ist gegeben.
Die Freiheit und auch die Verantwortung die jeder Einzelne hat ist einmalig. Jeder kann (sofern er möchte) etwas bewirken. Das ist etwas was man nicht überall hat. Darüber hinaus, ist der Markt in diesem Bereich noch immer in den Kinderschuhen. Starkes Potenzial bei dieser Firma
Es sollten in der Firma alle an einem Strang ziehen und sich weniger intern bekriegt werden. Das ist aber im Grunde das einzige Hauptproblem. Alles andere existiert in jeder Firma und kann gelöst werden.
Die interne Kommunikation ist ausbaufähig und gehört derzeit noch zu den Schwächen. Sobald aber auch diese besteht, kann wirklich was großes geschaffen werden. Jedoch halten teilweise Kleinkriege sowie absolut falsche Priorisierungen die Entwicklung auf.
Auch anch vielen Jahren macht es hier wegen der Kollegen, des Umfelds und der abwechslungsreichen Arbeit immer noch großen Spaß, die Herausforderungen des E-Mailmarketing anzunehmen.
Man hat die Möglichkeit sich selbst einzubringen solange dafür nicht schon eine Richtung anvisiert wird.
Die Arbeitszeiten kann man recht flexibel gestalten und auch Homeoffice kann spontan eingerichtet werden.
Ist bereits ein Weg anvisiert, ist es schwierig einen Verbesserungsvorschlag einzubringen.
Kommunikation mit Vorgesetzten ist "tagesabhängig".
Offenere und gemeinsame/bessere Kommunikation wie die nächsten Entwicklungsmöglichkeiten/Herausforderungen/Schritte aussehen.
Permanente Überarbeitung aller Mitarbeiter, chronisch unterbesetzt
Keine Förderung persönlicher Weiterentwicklung
Gehalt ok, keine Extraleistungen
Heute so - morgen so... Gesxchäftsleitung und Teamleads gleich unstet
Fast 40 Grad im Büro, keine Klima-Anlage, Uralte zerfallende Stühle.
Manche Mitarbeiter genießen Individualvorteile (Homeoffice, Sondervergütung, o. ä.), es wird sehr ungern gesehen, wenn man so etwas für sich versucht geltend zu machen, bis hin zur Nahelegung von Kündigung.
So verdient kununu Geld.