Nicht mal einen Quickie wert!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Obstkorb den es im Außendienst nicht gibt.
Tage an denen ich im Außendienst einfach mal ich sein konnte und meinen Job machen durfte.
Das Produkt an sich und der doch sehr großzügigen Muster für sich selbst und den Kunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung!!!
Um langfristig erfolgreich mit guten Mitarbeiten zu planen, sind leider zum Teil, völlig falsche Vorgesetzte im Unternehmen, was den Außendienst angeht. Leider sind genau diese Personen sehr weit oben in der Hierarchie. Trotz Offboarding Gespräch mit der HR, wo es um viele dieser Punkte hier ging, wird augenscheinlich nichts geändert. Im Gegenteil!
Ich selbst habe in der Zeit in der ich bei diesem Arbeitgeber gearbeitet habe nichts mitnehmen können, was mich beruflich und/oder persönlich auch nur annähernd voranbringen konnte. Schade, da Anfangs alles ganz anders besprochen war. (Überraschung)
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsetage dringend austauschen!!! In der Spitze wären Leute vom Vorteil die einen unterstützen und fördern, Gerechtfertigte Kritik verteilen und vor allem annehmen können. Kommunikation auf Augenhöhe wäre auch nicht verkehrt. (Viele wahrheitsgemäße Aussagen finden sich auch schon in anderen Beiträgen)
Wenn hier nicht 100% der Ziele direkt nach dem ersten Kundenbesuch erreicht werden, dann bist du halt ein „Lappen“. Genau das wird von einigen Führungsmenschen durch die Blume gesagt. Vertrauen und Bindung zum Kunden aufbauen scheint offensichtlich nicht gewünscht zu sein. Auch wenn offiziell was anders gesagt wird. Logischerweise.
In meinen Augen ist das zumindest das wichtigste. Wenn ich hier alles negative aufschreiben würde, müsste ich einen Buchverlag nach einem Vertrag fragen.
Ja es gibt natürlich auch positive Dinge die ich erlebt habe. Da reicht allerdings ein A4 Zettel, mit Schriftgröße 48.
Arbeitsatmosphäre
Leider sind viele gute Leute innerhalb von sehr kurzer Zeit gegangen oder gegangen worden. Deshalb schwer zu sagen wie es jetzt innerhalb der Teams ist. Es war aber mal gut und harmonisch.
Kommunikation
Innerhalb der gleichgesinnten, vernünftig. Nur die Vorgesetzten bringen gewisse Infos in den verschiedenen Teams, augenscheinlich anders rüber. Zu Bedauern ist allerdings die Kommunikation zwischen „normalen“ Mitarbeitern und dem schon oft angesprochenen Management. Respektlos, total von oben herab, Lügen stehen an der Tagesordnung.
Hier ist noch gaaaaanz viel Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Größtenteils ganz okay, mit wirklich starken Vertrieblern die sich gegenseitig pushen. Zumindest war das mal so.
Leider gibt es aber auch hier Mitarbeiter*innen in den Reihen die gut da stehen möchten und sich gerne mal mit fremden Federn schmücken.
Work-Life-Balance
Arbeitsstunden können bis auf einige Ausnahmen selbst eingeteilt werden. Punktabzug für die ständigen Kontrollen, was mit Vertrauensarbeitszeit nicht viel zu tun hat.
Wer Wert auf den Verpflegungsmehraufwand legt, darf Überstunden machen.
Vorgesetztenverhalten
Glatte 6. Danke für nichts!
Interessante Aufgaben
Normaler 0815 Außendienstjob mit guten Produkten. Verbesserungsvorschläge werden zu beinahe 100% abgeschmettert.
Jedes lokale Hallenbingo ist spannender, wenn ich meine letzten 9 Monate in dem Unternehmen Revue passieren lasse.
Gleichberechtigung
Wie der ein oder andere Kollege oder die ein oder andere Kollegin in anderen Bewertung geschrieben haben, hast du leichtes Spiel wenn du von einem Smoothiehersteller kommst, bzw. mit gebracht wurdest. (Bei denen wäre die Bewertung hier sicher ganz anders) Falls du aber nicht von da kommst, hast du früher oder später verloren. Spätestens dann wen du einmal zu viel Kritik geübt hast. Das ganze obliegt dann wohl nachweislich auf persönlicher Ebene, da gewisse Leute in den oberen Gefilden weder gerechtfertigte Kritik annehmen können, geschweige diese verwerten.
Gute Leistung wird nicht toleriert und runter gespielt. Wertschätzung? Fehlanzeige!
Arbeitsbedingungen
Die gesteckten Ziele sind im Grunde gut erreichbar es sein denn du bist im Unternehmen nicht mehr gewünscht. Dann werden dir Steine in den Weg gelegt. Gepaart wurde das ganze mit zu vielen, zum Teil unwichtigen Calls. Nicht zu vergessen, dass die Mitarbeiter (zum Teil) augenscheinlich extrem Kontrolliert werden. Homeoffice ist unerwünscht. Es gibt aber auch „normale“ Tage. Von daher zwei Sterne.
Gehalt/Sozialleistungen
Einstiegsgehalt ist okay, mehr aber auch nicht.
Image
Zumindest in der Branche noch die klare Nummer 1 auf der Fläche. Nestlé hat aber einiges kaputt gemacht. Die Produkte werden gut angekommen. Die Marketingabteilung macht einen klasse Job.
Karriere/Weiterbildung
Im Vorstellungsgespräch wird hier natürlich das Blaue vom Himmel versprochen. Die Realität sieht leider ganz anders aus.
Hier liegt es ganz stark an die persönliche Einstellung zwischen direkten Vorgesetzten und der Person die sich gerne weiterbilden möchte.