Unbelehrbar und uneinsichtig, unterdurchschnittliche Bezahlung unter ständiger Beobachtung und Leistungsdruck
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Job ansich (den auch andere Agenturen anbieten)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung, unnötige und unproduktive Überwachung, Vertragsstrafen bei Krankheit, keine Rückendeckung beim Kunden wenn zB keine Tester oder Tasting Ware da ist
Verbesserungsvorschläge
Faire und pünktliche Bezahlung, faire Arbeitsbedingungen beim Kunden, Skontoregelung bei Rechnungen, 'Vertragsstrafe' bei Krankheit streichen..... Schulungen und Testprodukte für Promos - geht ja auch digital und per Post
Arbeitsatmosphäre
Da man in wechselnden Teams arbeitet, ist das tatsächlich von der Tagesform abhängig. Die meisten Kollegen sind super nett allerdings ist die Stimmung in den Shops seit einem Jahr ziemlich gekippt und als Promoter wird man von der Führungsetage des Kunden absolut zweite Klasse behandelt. Der Rückhalt der Supervisers fehlt hier leider komplett obwohl es denen schon mehrere Leute gemeldet haben.
Kommunikation
Auf persönlicher Ebene sind alle nett aber es kommt oft zu Miskommunication, es fehlen Schulungsunterlagen und viele Dinge erfährt man gar nicht oder erst wenn es schon zu spät ist.
Kollegenzusammenhalt
Da man sich nicht wirklich oft sieht, schwer zu beurteilen. Es wird aber schon viel gelästert.
Work-Life-Balance
Kann man sich selber einteilen, nur muss man bei dem mikrigen Lohn halt mehr arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Persönlich nett aber kein Rückhalt gegenüber Kunden, oft schlechte Kommunikation, bevorzugte Behandlung bestimmter Leute und Ausüben von unnötigen und unangebrachten Druck
Gleichberechtigung
Bei gleichen Fähigkeiten werden eher die Jungs für Alkohol eingesetzt
Arbeitsbedingungen
Langes Stehen, ständige Beobachtung
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss hier echt hart kämpfen um im Stundensatz hochgestuft zu werden. Verglichen mit anderen Agenturen trotzdem weit unter Durchschnitt und dann hat man ja noch Kosten und Zeit wegen Anreise
Karriere/Weiterbildung
Maximum ist wohl Superviser
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewerter:in,
Danke für dein Feedback. Wir bedauern, dass deine Erfahrung nicht so positiv war.
Es tut uns leid, dass du unser Honorar als unterdurchschnittlich empfunden hast. Die Vergütungssätze sind individuell gestaltet, jede:r Promoter:in kann durch die eigene Leistung unser Spitzenhonorar von aktuell 20 EUR pro Stunde erreichen.
Bei der Promotion steht Verkaufsförderung im Vordergrund, unser Ziel ist, dass Reisende die Produkte gerne mitnehmen. Wir legen dabei aber auch Wert darauf, dass jede:r Freelancer:in sich wohlfühlt und gerne Aufträge annimmt. Unsere Ambition ist es, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Zielerreichung und das Wohlbefinden unserer Promoter:innen berücksichtigt werden.
Unsere Kommunikation soll transparent und zeitnah sein. Falls es hier Missverständnisse gab, entschuldigen wir uns.
Kontaktiere uns bitte unter feedback@youngpromotion.de, um uns mehr Details zu deinen Erfahrungen mitzuteilen. Deine Informationen sind für uns wichtig, um konkrete Schritte für Verbesserungen zu unternehmen.
Wir danken dir für deine Kooperation, und wir freuen uns darauf, von dir zu hören.
Viele Grüße,
Henning Schumacher
Personalmarketing