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zahneins
Bewertung

(Leider) negative Entwicklung des Unternehmens und der Unternehmensführung in den vergangenen Monaten.

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zahneins gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Aufgabengebiete

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kommunikation
- Geschäftsführung
- Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

- Wertschätzende und respektvolle Kommunikation mit Mitarbeitern
- Zusammenarbeit der Geschäftsführung mit Kollegen und nicht dagegen
- Einführung Mitarbeiter-Benefits (bis auf Onlinerabatte sind keine vorhanden)

Arbeitsatmosphäre

Entwickelt sich seit dem Wechsel in der Geschäftsführung im Sommer 2022 stetig nach unten.

- Diskrepanz und Distanzierung zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern; kaum vorhandenes Vertrauen
- Hoher Kostendruck und dadurch Entlassung einiger Mitarbeiter über die letzten Monate

Kommunikation

Monatliche Meetings mit "Updates" aus der Geschäftsführung. Dies erfolgt nur mit einem Teil der Mitarbeiter.

Keinen Infos zu Abgängen/ Neueinstellungen/ Umstrukturierungen. Persönliche Themen/Probleme werden häufig nicht beachtet/bearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen (ohne Geschäftsführung) halten im Grunde gut zusammen. Aufgrund der Unruhe im Unternehmen, fängt es leider an zu bröckeln.

Work-Life-Balance

Sehr hoher Zeit- und Leistungsanspruch. Arbeitszeit größtenteils über 40 Stunden.

Vorgesetztenverhalten

Keine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Zusagen werden nicht eingehalten und häufig kurzfristig revidiert/geändert.

Interessante Aufgaben

Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung. Arbeitsbelastung sehr hoch.

Arbeitsbedingungen

Arbeit im Office gut.
Home Office Regelung wird je Team und Mitarbeiter individuell bestimmt und wurde in der Vergangenheit mehrfach geändert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind prinzipiell gut. Mitarbeiter werden durch relativ gute Gehälter "gelockt" um aufgrund der starken Fluktuation die Positionen schnell nachbesetzen zu können.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeit versprochen, jedoch wird dies aus Kostengründen meistens nicht umgesetzt.

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